Komori
株式の発行・処分6652IDEC電機・精密

ストックオプション(新株予約権)に関するお知らせ

従業員および子会社の取締役・従業員を対象に、最大3,000個、対象株式数で最大300,000株のストックオプションを無償発行する議案を、2026年6月19日開催予定の株主総会に付議することを決定した。実際の募集事項は、株主総会の承認後に取締役会が決定する。

読む価値
61注目
5項目のうち4項目からの評価です
向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。
規模
300000
株(上限)
書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。

発行・処分の内容

ストックオプションとしての新株予約権の無償発行

発行・処分する株式数

当社普通株式 300,000株を総株数の上限(新株予約権3,000個、1個当たり100株)

割当予定先
従業員等(当社従業員ならびに当社子会社の取締役および従業員)
新株予約権の払込金額は無償
発行価額の総額

無償

調達する資金の額
払込金額の総額:0円、差引手取概算額:非開示
新株予約権の条件
行使価額
当初行使価額は、新株予約権割当日の属する月の前月の終値平均値に1.05を乗じた金額(割当日の終値を下回る場合は割当日の終値)。株式分割・併合等による修正条項あり、下限は割当日の終値とする旨の記載はない
行使期間
2028年7月1日から2030年6月30日まで
新株予約権の個数
発行総数の上限:3,000個、未行使残:非開示
無償取得の事由
当社が完全子会社となる株式交換契約承認議案または株式移転議案が株主総会で承認された場合、または割当対象者が権利行使条件に該当しなくなった場合
譲渡制限の条件

譲渡制限付株式は、決められた期間中は売却できず、条件を満たすと制限が外れる報酬用の株式です。

譲渡制限の解除条件
権利行使時において当社または当社子会社の取締役、執行役員または従業員であること。任期満了による退任、定年退職その他正当な理由がある場合を除く
対象者の区分と人数
当社従業員ならびに当社子会社の取締役および従業員。人数・区分別割当株数は非開示
割当予定先の保有方針
新株予約権の譲渡による取得には当社取締役会の承認を要する
払込金額の算定根拠
東京証券取引所における当社株式普通取引の新株予約権割当日の属する月の前月各日(取引が成立しない日を除く)の終値平均値に1.05を乗じた金額。ただし、その金額が新株予約権割当日の終値を下回る場合は割当日の終値
企業行動規範上の手続
2026年6月19日開催予定の定時株主総会で承認可決されることを条件とする
発行・処分の内容
項目内容
発行・処分の種類ストックオプションとしての新株予約権の無償発行
発行・処分する株式数当社普通株式 300,000株を総株数の上限(新株予約権3,000個、1個当たり100株)
発行価額・処分価額新株予約権の払込金額は無償
発行価額の総額無償
調達する資金の額払込金額の総額:0円、差引手取概算額:非開示
割当予定先従業員等(当社従業員ならびに当社子会社の取締役および従業員)
割当予定先の保有方針新株予約権の譲渡による取得には当社取締役会の承認を要する
払込金額の算定根拠東京証券取引所における当社株式普通取引の新株予約権割当日の属する月の前月各日(取引が成立しない日を除く)の終値平均値に1.05を乗じた金額。ただし、その金額が新株予約権割当日の終値を下回る場合は割当日の終値
行使価額当初行使価額は、新株予約権割当日の属する月の前月の終値平均値に1.05を乗じた金額(割当日の終値を下回る場合は割当日の終値)。株式分割・併合等による修正条項あり、下限は割当日の終値とする旨の記載はない
行使期間2028年7月1日から2030年6月30日まで
新株予約権の個数発行総数の上限:3,000個、未行使残:非開示
譲渡制限の解除条件権利行使時において当社または当社子会社の取締役、執行役員または従業員であること。任期満了による退任、定年退職その他正当な理由がある場合を除く
無償取得の事由当社が完全子会社となる株式交換契約承認議案または株式移転議案が株主総会で承認された場合、または割当対象者が権利行使条件に該当しなくなった場合
対象者の区分と人数当社従業員ならびに当社子会社の取締役および従業員。人数・区分別割当株数は非開示
企業行動規範上の手続2026年6月19日開催予定の定時株主総会で承認可決されることを条件とする
この書類が述べていない項目(13件)
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途払込期日希薄化率発行済株式総数譲渡制限期間株式報酬の総額引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

従業員等の意欲や士気を高め、当社グループ業績の向上や国際競争力の増大に資するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
ストックオプション(新株予約権)に関するお知らせ|IDEC(6652)の適時開示 | Komori