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会社の説明から読み取った方向です。規模
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営業利益の前期比増減率（%）書きぶり
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どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算短信補足資料2024年12月期会社の説明として取り出せた項目 13 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高6,662百万円+29.3%
営業利益1,732百万円+111.3%
経常利益1,643百万円+114.5%
純利益1,627百万円+33.2%
販管費3,467百万円
売上総利益率
率78.1%
営業利益率
率26.0%
前年同期比の増減ポイント10.1
当四半期3か月の実績
売上高
1,851百万円
営業利益
580百万円
通期業績予想
売上高
7,200百万円
営業利益
1,840百万円
経常利益
1,750百万円
純利益
1,560百万円
1株当たり配当金
37円
配当性向
29.8%
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。連結売上高の業績予想達成率100.9%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
業績予想達成増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
売上原価
バス事業39
ホテル事業31
販管費
旅行事業128
バス事業73
ホテル事業226
調整他73
変動経費
177百万円
営業外損益
バス事業助成金前期30百万円
為替差損前期△2百万円、当期△14百万円
税金費用
法人税等調整額前期453百万円、当期△18百万円
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
インバウンド需要、FIT需要、国際便クルーなどの送迎需要の獲得を前提とした記載はあるが、為替・原材料価格等の数値前提は非開示新しい施策
- FIT向け旅行企画・販売支援システムの開発
- 国内外の新営業拠点の開設検討
- ホテル・旅ナカ商材の仕入強化
- 国際便クルーなど送迎事業の拡大
- 運営ホテルのレベニューマネジメント強化
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 2024年訪日外客数3,600万人前年同期比+25.3%
- 自己資本比率32.4%前年同期比前期差+13.3ポイント
- ROA17%前年同期比前期差+8.2ポイント
- ROIC13%前年同期比前期比+6.3%
- EVAスプレッド6.2%前年同期比前期差+6.7ポイント
- 社員1人当たり売上高（旅行事業）3,017百万円前年同期比2018年2980百万円
- 連結人員550人前年同期比2018年336人
セグメント別実績
旅行事業
売上高
3,017百万円
売上高yoy_pct25.3
セグメント利益
1,174百万円
利益yoy_pct59.8
バス事業
売上高
2,038百万円
売上高yoy_pct15.3
セグメント利益
434百万円
利益yoy_pct56.3
ホテル等施設運営事業
売上高
2,910百万円
売上高yoy_pct28.6
セグメント利益
512百万円
利益yoy_pct317
その他
売上高
51百万円
売上高yoy_pct19.5
セグメント利益
-1百万円
財務目標
自己資本比率実績32.4%
ROA実績17.0%
ROIC実績13.0%
EVAスプレッド実績6.2%
市場規模・シェア
訪日外客数3,600万人
国際線便数の2019年冬比韓国178.4%、中国103.3%、香港133.8%、台湾113.5%、タイ96.1%
店舗数・拠点数
期末の数運営ホテル4棟
従業員数
人数連結550人、旅行事業営業人員93人
設備投資額
324百万円
年間配当
1株当たり年間配当額30円
中間・期末の内訳期末30円、中間非開示
配当性向
率23.1%
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算短信補足資料 |
| 対象決算期 | 2024年12月期 |
| 売上高 | 6,662百万円（前年比 +29.3%） |
| 営業利益 | 1,732百万円（前年比 +111.3%） |
| 経常利益 | 1,643百万円（前年比 +114.5%） |
| 純利益 | 1,627百万円（前年比 +33.2%） |
| 売上総利益率 | 率 78.1% / 前年同期比の増減ポイント 非開示 |
| 営業利益率 | 率 26.0% / 前年同期比の増減ポイント 10.1 |
| 販管費 | 3,467百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 1,851百万円 / 営業利益 580百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 7,200百万円 / 営業利益 1,840百万円 / 経常利益 1,750百万円 / 純利益 1,560百万円 / 1株当たり配当金 37円 / 配当性向 29.8% |
| 通期予想に対する進捗率 | 連結売上高の業績予想達成率100.9% |
| 計画に対する自己評価 | 業績予想達成 |
| セグメント別実績 | 旅行事業 売上高 3,017百万円 / 売上高yoy_pct 25.3 / セグメント利益 1,174百万円 / 利益yoy_pct 59.8 / バス事業 売上高 2,038百万円 / 売上高yoy_pct 15.3 / セグメント利益 434百万円 / 利益yoy_pct 56.3 / ホテル等施設運営事業 売上高 2,910百万円 / 売上高yoy_pct 28.6 / セグメント利益 512百万円 / 利益yoy_pct 317 / その他 売上高 51百万円 / 売上高yoy_pct 19.5 / セグメント利益 -1百万円 |
| 増減要因の内訳 | 売上原価 バス事業 39 / ホテル事業 31 / 販管費 旅行事業 128 / バス事業 73 / ホテル事業 226 / 調整他 73 / 変動経費 177百万円 / 営業外損益 バス事業助成金 前期30百万円 / 為替差損 前期△2百万円、当期△14百万円 / 税金費用 法人税等調整額 前期453百万円、当期△18百万円 |
| 主要KPI | 指標名 2024年訪日外客数 / 値 3,600万人 / 前年同期比 25.3万人、指標名 自己資本比率 / 値 32.4% / 前年同期比 前期差+13.3ポイント、指標名 ROA / 値 17% / 前年同期比 前期差+8.2ポイント、指標名 ROIC / 値 13% / 前年同期比 前期比+6.3%、指標名 EVAスプレッド / 値 6.2% / 前年同期比 前期差+6.7ポイント、指標名 社員1人当たり売上高（旅行事業） / 値 3,017百万円 / 前年同期比 2018年2980百万円、指標名 連結人員 / 値 550人 / 前年同期比 2018年336人 |
| 店舗数・拠点数 | 期末の数 運営ホテル4棟 / 期中の出退店数 非開示 |
| 従業員数 | 人数 連結550人、旅行事業営業人員93人 / 期中の増減・採用計画 非開示 |
| 業績見通しの前提 | インバウンド需要、FIT需要、国際便クルーなどの送迎需要の獲得を前提とした記載はあるが、為替・原材料価格等の数値前提は非開示 |
| 財務目標 | 自己資本比率 実績32.4% / ROA 実績17.0% / ROIC 実績13.0% / EVAスプレッド 実績6.2% |
| 年間配当 | 1株当たり年間配当額 30円 / 中間・期末の内訳 期末30円、中間非開示 |
| 配当性向 | 率 23.1% / 総還元性向・DOE 非開示 |
| 設備投資額 | 324百万円 |
| 市場規模・シェア | 訪日外客数 3,600万人 / 国際線便数の2019年冬比 韓国178.4%、中国103.3%、香港133.8%、台湾113.5%、タイ96.1% |
| 新しい施策 | FIT向け旅行企画・販売支援システムの開発、国内外の新営業拠点の開設検討、ホテル・旅ナカ商材の仕入強化、国際便クルーなど送迎事業の拡大、運営ホテルのレベニューマネジメント強化 |
この書類が述べていない項目（6件）
単価と数量の指標見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標自己株式取得受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会社は、各事業の稼働増加、旅行事業の営業拠点集中・人員最適化・固定経費圧縮、FIT向け収益の向上、バス車両のリースバックによるランニングコスト圧縮、ホテル運営棟数の増加などを利益率向上の要因としている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。