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会社の説明から読み取った方向です。規模
-180
百万円（営業利益の前年同期比増減額）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2025年11月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 9 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高772百万円-14.0%
営業利益-84百万円
経常利益-87百万円
純利益-107百万円
売上総利益率55.9%
営業利益率-10.9%
販管費516百万円
当四半期3か月の実績
売上高772百万円
営業利益▲84百万円
経常利益▲87百万円
当期純利益▲107百万円
通期業績予想
売上高
3,500百万円
営業利益
175百万円
経常利益
130百万円
当期純利益
112百万円
HR事業売上高
2,200百万円
投資事業売上高
1,300百万円
HR事業営業利益
100百万円
投資事業営業利益
75百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
連結売上高22.1%
HR事業売上高18.8%
投資事業売上高27.6%
連結営業利益▲48.0%
HR事業営業利益▲77.6%
投資事業営業利益▲8.6%
経常利益▲67.5%
当期純利益▲95.5%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
業績予想に対する売上進捗は22％と想定内ながら、利益面は赤字で進捗。2Q以降の挽回が肝要となる立ち上がり増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
- 売上総利益売上高の減少に伴い減少
- 人件費前年同期比ほぼ同水準
- 広告宣伝費前年同期比▲9百万円
- その他販管費人員増およびソフトウェア償却費増加
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
2025年度は中国向けホタテ禁輸の継続を見据えた事業計画・予算を策定。数値前提は非開示。新しい施策
- 採用総合パッケージLiteの導入
- 移住人材サービスlocalookの開始
- 富山県庁との寿司職人お試し就職支援事業
- 第2回合同説明会の開催予定
- 事業投資部の新設
- CS・IS専門部署の設置
- 楽天市場への出店
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 有料掲載社数326社前年同期比+12.8%
- 利用社数506社前年同期比-43.0%
- 契約社数（採用総合パッケージ関連）21社
- 取引先企業数10,500社
- 会員登録者数300,000人
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
- 紹介人数232人サービス人材紹介前年同期比-15.0%
- 紹介単価1,004千円サービス人材紹介前年同期比-4.2%
- 有料掲載社数326社サービス求人広告前年同期比+12.8%
- 成約単価208千円サービス求人広告前年同期比-38.0%
- 利用社数506社サービススカウト前年同期比-43.0%
- 成約単価162千円サービススカウト前年同期比+36.9%
セグメント別実績
- HR事業売上高414百万円（前年比 -22.1%）営業利益-77百万円
- 投資事業売上高358百万円（前年比 -2.2%）営業利益-6百万円
市場規模・シェア
潜在顧客45万社
市場データ2030年のサービス業界の人手不足約400万人
有効求人倍率
接客・給仕2.78倍
飲食物調理2.65倍
全体1.19倍
従業員数
167人
基準時点2025年11月期第1四半期末
期中増減2024年11月期末161名から6名増
採用計画2025年11月期は10名強程度の採用を見込む
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2025年11月期 第1四半期 |
| 売上高 | 772百万円（前年比 -14.0%） |
| 営業利益 | -84百万円 |
| 経常利益 | -87百万円 |
| 純利益 | -107百万円 |
| 売上総利益率 | 55.9% |
| 営業利益率 | -10.9% |
| 販管費 | 516百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 772百万円 / 営業利益 ▲84百万円 / 経常利益 ▲87百万円 / 当期純利益 ▲107百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 3,500百万円 / 営業利益 175百万円 / 経常利益 130百万円 / 当期純利益 112百万円 / HR事業売上高 2,200百万円 / 投資事業売上高 1,300百万円 / HR事業営業利益 100百万円 / 投資事業営業利益 75百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 連結売上高 22.1% / HR事業売上高 18.8% / 投資事業売上高 27.6% / 連結営業利益 ▲48.0% / HR事業営業利益 ▲77.6% / 投資事業営業利益 ▲8.6% / 経常利益 ▲67.5% / 当期純利益 ▲95.5% |
| 計画に対する自己評価 | 業績予想に対する売上進捗は22％と想定内ながら、利益面は赤字で進捗。2Q以降の挽回が肝要となる立ち上がり |
| セグメント別実績 | セグメント HR事業 / 売上高 414百万円（前年比 -22.1%） / 営業利益 -77百万円、セグメント 投資事業 / 売上高 358百万円（前年比 -2.2%） / 営業利益 -6百万円 |
| 増減要因の内訳 | 要因 売上総利益 / 金額 売上高の減少に伴い減少、要因 人件費 / 金額 前年同期比ほぼ同水準、要因 広告宣伝費 / 金額 前年同期比▲9百万円、要因 その他販管費 / 金額 人員増およびソフトウェア償却費増加 |
| 主要KPI | 有料掲載社数 326社、利用社数 506社、契約社数（採用総合パッケージ関連） 21社、取引先企業数 10,500社、会員登録者数 300,000人 |
| 単価と数量の指標 | 232人、1,004千円、326社、208千円、506社、162千円 |
| 従業員数 | 167人 |
| 業績見通しの前提 | 2025年度は中国向けホタテ禁輸の継続を見据えた事業計画・予算を策定。数値前提は非開示。 |
| 市場規模・シェア | 市場規模 潜在顧客45万社 / 市場データ 2030年のサービス業界の人手不足約400万人 / 有効求人倍率 接客・給仕 2.78倍 / 飲食物調理 2.65倍 / 全体 1.19倍 |
| 新しい施策 | 採用総合パッケージLiteの導入、移住人材サービスlocalookの開始、富山県庁との寿司職人お試し就職支援事業、第2回合同説明会の開催予定、事業投資部の新設、CS・IS専門部署の設置、楽天市場への出店 |
この書類が述べていない項目（10件）
店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。HR事業では営業生産性の停滞と年末年始の閑散期により減収となり、投資事業では前年同期の鮮魚豊漁の反動で漁獲量が低下し、粗利率の高い鮮魚の構成比率も低下した。売上高の減少と売上原価の増加が営業赤字の主因。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。