読む価値
71注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
6
継続保有期間（月）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。決めたことと、その中身
株主優待制度における保有期間要件の明確化
決定2026年1月22日（開示日。決議日としては明記なし）
対象期間2026年9月30日を基準日とする株主優待以降（継続期間の判定は2026年3月末および2026年9月末の株主名簿への連続2回の記載または記録）
実施2026年9月30日を基準日とする株主優待から適用（予定）
今後デジタルギフトの詳細は決まり次第知らせる。2026年9月30日を基準日とする株主優待から保有期間要件を適用する。
金額優待金額：8,000円分のデジタルギフト（変更なし）
数量・規模保有株式数：500株以上、継続保有期間：半年以上、株主名簿への記載または記録：連続2回
理由
株主から寄せられた意見と株主優待制度本来の要旨を踏まえ、対象となる株主の考え方を明確にすることで、安定的かつ継続的な運用を行うため。中長期的な視点で当社の成長を応援する株主とのより良好な関係構築も目的としている。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度における保有期間要件の明確化 |
| 決定日 | 2026年1月22日（開示日。決議日としては明記なし） |
| 実施日 | 2026年9月30日を基準日とする株主優待から適用（予定） |
| 対象期間 | 2026年9月30日を基準日とする株主優待以降（継続期間の判定は2026年3月末および2026年9月末の株主名簿への連続2回の記載または記録） |
| 金額 | 優待金額：8,000円分のデジタルギフト（変更なし） |
| 数量・規模 | 保有株式数：500株以上、継続保有期間：半年以上、株主名簿への記載または記録：連続2回 |
| 理由 | 株主から寄せられた意見と株主優待制度本来の要旨を踏まえ、対象となる株主の考え方を明確にすることで、安定的かつ継続的な運用を行うため。中長期的な視点で当社の成長を応援する株主とのより良好な関係構築も目的としている。 |
| 関連する過去の開示 | 2025年10月30日開示の株主優待制度の内容変更に関する開示（表題は非開示） |
| 今後の予定 | デジタルギフトの詳細は決まり次第知らせる。2026年9月30日を基準日とする株主優待から保有期間要件を適用する。 |
この書類が述べていない項目（3件）
決定機関業績への影響根拠となる規則
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主から寄せられた意見と株主優待制度本来の趣旨を踏まえ、対象株主の考え方を明確にし、安定的かつ継続的に運用するため。中長期的な視点で会社の成長を応援する株主との良好な関係構築も目的としています。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。