読む価値
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会社の説明から読み取った方向です。規模
700
名超（初年度の人材送出・受入目標）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。発表された内容
株式会社RKTsunaguによる外国人材の採用・育成・送り出し・受け入れ・定着支援
適用分野（この発表が対象とする用途）
外国人材の募集・教育・送出し、日本国内の受け入れ企業への営業、受け入れ、定着支援
提供開始日2025年10月9日（新会社設立済み）
契約締結日2025年10月10日（MOU締結セレモニー・調印式）、2025年8月5日（合弁会社設立合意の調印式）
相手先と当社の関係
ツナググループ・ホールディングス6551
当社との関係
株式会社リッケイ、Evo Ventures株式会社、ツナググループの3社による合同出資。出資比率はリッケイ55%、ツナググループ40%、Evo Ventures5%。
相手先株式会社リッケイEvo Ventures株式会社
株式会社リッケイ 本社：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 10F、代表取締役社長：Bui Quang Huy、設立：2016年3月1日、ITアウトソーシング、AI・クラウド・アプリ開発、データ解析、ローコード等のITソリューション提供、DX支援、ITコンサルティング、採用支援、労働者派遣事業 / Evo Ventures株式会社 本社：東京都墨田区墨田1-9-6、代表取締役：落合俊之、設立：2023年10月2日、経営・事業課題を解決するプロフェッショナル支援サービス事業
業績への影響
グループの成長を加速させる重要な基盤となることを目指す
会社は契約金額・提供価格には触れていません。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | 株式会社RKTsunaguによる外国人材の採用・育成・送り出し・受け入れ・定着支援 |
| 相手先 | 株式会社リッケイ、Evo Ventures株式会社 |
| 相手先の概要 | 株式会社リッケイ 本社：東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 10F、代表取締役社長：Bui Quang Huy、設立：2016年3月1日、ITアウトソーシング、AI・クラウド・アプリ開発、データ解析、ローコード等のITソリューション提供、DX支援、ITコンサルティング、採用支援、労働者派遣事業 / Evo Ventures株式会社 本社：東京都墨田区墨田1-9-6、代表取締役：落合俊之、設立：2023年10月2日、経営・事業課題を解決するプロフェッショナル支援サービス事業 |
| 当社との関係 | 株式会社リッケイ、Evo Ventures株式会社、ツナググループの3社による合同出資。出資比率はリッケイ55%、ツナググループ40%、Evo Ventures5%。 |
| 契約締結日 | 2025年10月10日（MOU締結セレモニー・調印式）、2025年8月5日（合弁会社設立合意の調印式） |
| 提供開始日 | 2025年10月9日（新会社設立済み） |
| 適用分野 | 外国人材の募集・教育・送出し、日本国内の受け入れ企業への営業、受け入れ、定着支援 |
| 業績への影響 | グループの成長を加速させる重要な基盤となることを目指す |
この書類が述べていない項目（10件）
契約金額提供価格受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績出典
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。外国人材の募集・教育・送出し・受け入れ・定着支援を一気通貫で行う体制を構築し、外国人材活躍支援を本格推進するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。