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2026年12月期 第1四半期決算説明資料

第1四半期は、前年に大型の福岡空港プロジェクトを計上した反動で売上高が減少し、体制強化に伴う人員増などで営業利益も減少した。一方、原価率の改善で売上総利益と受注残高は前年同期を上回った。

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決算説明資料2026年12月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 12 件
決算の数字(この資料の要点は下の説明です)
売上高7,485百万円+98.5%
営業利益417百万円+75.6%
経常利益467百万円+84.0%
純利益311百万円+82.3%
販管費1,074百万円
売上総利益率19.9%(前年同期19.6%、+0.3ポイント)
営業利益率5.6%(前年同期7.3%、-1.7ポイント)
通期業績予想
売上高
37,000百万円
営業利益
2,350百万円
当期純利益
1,600百万円
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
計画通りの進捗
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
  • 前年同期の大型福岡空港プロジェクト計上の反動
    内容売上高の減少
  • 協力企業との密な連携・早期発注によるコスト管理
    内容原価率の改善
  • 成長に向けた体制強化に伴う人員増加など
    内容販管費・人件費の増加
新しい施策
  • オフィス・余暇施設等の大型案件を中心とした戦略的営業活動
  • KAWAII MONSTER LAND -HARAJUKU-の内装設計・施工
  • Ginza Sushi Arai Singaporeの海外店舗施工
  • ヤマハ発動機との共創によるファニチャー企画・制作(第2弾)
  • 中期経営計画2027に基づくEthical Innovation Hubの開設、サプライチェーン戦略室の設置、M&Aなどの成長投資
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
  • 第1四半期末受注残高8,841百万円
    前年同期比+5.5%(+463百万円)
  • 第1四半期末受注残高の前年12月末比4.9%
  • iF Design Award 2026応募作品数10,000件以上
  • 応募作品の国・地域数68国・地域
セグメント別実績
オフィス・余暇施設等
売上高
2025年1Q2,578百万円
2026年1Q3,150百万円
前年同期比+122.0%
大型店・複合商業施設
売上高
2025年1Q2,809百万円
2026年1Q2,197百万円
専門店
売上高
2025年1Q2,215百万円
2026年1Q2,137百万円
中期経営計画の目標
中期経営計画2027 最終年度(2027年度)
売上高
400億円
営業利益
25億円
純利益
17億円
財務目標
ROE10%以上
配当性向50%以上
受注高・受注残高
受注残高
8,841百万円
前年同期比+5.5%(+463百万円)
2025年12月末比+4.9%(+412百万円)
店舗数・拠点数
海外5拠点。期中の出退店数は非開示
従業員数
554名
時点2025年12月末
年間配当
2026年計画
78円/株
配当性向
2026年計画52.4%
中期経営計画目標50%以上
この資料の中身
項目内容
資料の種類決算説明資料
対象決算期2026年12月期 第1四半期
売上高7,485百万円(前年比 +98.5%)
営業利益417百万円(前年比 +75.6%)
経常利益467百万円(前年比 +84.0%)
純利益311百万円(前年比 +82.3%)
売上総利益率19.9%(前年同期19.6%、+0.3ポイント)
営業利益率5.6%(前年同期7.3%、-1.7ポイント)
販管費1,074百万円
通期業績予想売上高 37,000百万円 / 営業利益 2,350百万円 / 当期純利益 1,600百万円
計画に対する自己評価計画通りの進捗
セグメント別実績オフィス・余暇施設等 売上高 2025年1Q 2,578百万円 / 2026年1Q 3,150百万円 / yoy_pct 122百万円 / 大型店・複合商業施設 売上高 2025年1Q 2,809百万円 / 2026年1Q 2,197百万円 / 専門店 売上高 2025年1Q 2,215百万円 / 2026年1Q 2,137百万円
増減要因の内訳要因 前年同期の大型福岡空港プロジェクト計上の反動 / 内容 売上高の減少、要因 協力企業との密な連携・早期発注によるコスト管理 / 内容 原価率の改善、要因 成長に向けた体制強化に伴う人員増加など / 内容 販管費・人件費の増加
主要KPI第1四半期末受注残高 8,841百万円、第1四半期末受注残高の前年12月末比 4.9%、iF Design Award 2026応募作品数 10,000件以上、応募作品の国・地域数 68国・地域
店舗数・拠点数海外5拠点。期中の出退店数は非開示
従業員数554名
中期経営計画の目標対象 中期経営計画2027 最終年度(2027年度) / 売上高 400億円 / 営業利益 25億円 / 純利益 17億円
財務目標ROE 10%以上 / 配当性向 50%以上
年間配当2026年計画 78円/株 / 中間・期末内訳 非開示
配当性向2026年計画 52.4% / 中期経営計画目標 50%以上
受注高・受注残高受注残高 8,841百万円 / 受注高 非開示
新しい施策オフィス・余暇施設等の大型案件を中心とした戦略的営業活動、KAWAII MONSTER LAND -HARAJUKU-の内装設計・施工、Ginza Sushi Arai Singaporeの海外店舗施工、ヤマハ発動機との共創によるファニチャー企画・制作(第2弾)、中期経営計画2027に基づくEthical Innovation Hubの開設、サプライチェーン戦略室の設置、M&Aなどの成長投資
この書類が述べていない項目(9件)
当四半期3か月の実績通期予想に対する進捗率単価と数量の指標業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額自己株式取得設備投資額市場規模・シェア質疑応答の論点

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

売上高は前年同期に大型の福岡空港プロジェクトを計上した反動で減収となった。営業利益は、今後の売上拡大に向けた体制強化に伴う人員増加などで販管費が増加したため減益となった。一方、協力企業との密な連携や早期発注によるコスト管理などで原価率が改善した。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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