SANKYO（6417）・施策再掲
グループ各社の自主性尊重と重要案件の事前協議
FY2016に初出。7回の記載のうち6回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
7記載
11年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
親会社から独立した事業意思決定40社が書いているテーマ・逆風4社・追い風36社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2020年。18社中2社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに31社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている40社のうち14社を表示しています。上の文は40社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026再掲有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ各社の自主性を尊重しつつ、重要案件は経営会議で事前協議する方針を再確認している。 - FY2024再掲有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ各社の自主性を尊重しつつ、重要案件は経営会議で事前協議する方針を再確認している。 - FY2022再掲有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ各社の自主性を尊重しつつ、重要案件を経営会議で事前協議する方針を再確認している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ各社の自主性を尊重しつつ、重要案件を経営会議で事前協議する方針を再確認している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ各社の自主性を尊重しつつ、重要案件を経営会議で事前協議する方針を再確認している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ各社の自主性を尊重しつつ、重要案件を経営会議で事前協議する方針を再確認している。 - FY2016初出有価証券報告書
「なお、グループ各社の経営については、自主性を尊重しつつ、重要案件については当社の「経営会議」で報告を受け、事前に協議を行うものとします。」
グループ会社の自主性を尊重しながら、重要案件は経営会議で報告・事前協議する管理方針を示している。