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会社の説明から読み取った方向です。規模
1
円（株式分割前換算、1株当たり）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2027年3月期118円修正後の年間配当（1株当たり）従来予想 117円 に対して +1円（+0.9%）
前期実績従来予想修正後
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。
取締役会決議のみ取締役会の決議で確定する配当です。株主総会の承認は要りません。
基準日2027年3月31日（期末配当）／2026年9月30日（中間配当）
基準日は、その日に株主名簿に載っている人が配当を受け取れるという締切日です。
配当性向連結配当性向60％（方針上の基準）稼いだ利益のうち、どれだけを配当に回したかの割合です。
普通配当と記念・特別配当の内訳普通配当・記念配当・特別配当の区分は記載なし
配当方針
収益に即した継続的かつ安定的な配当を実施することに留意し、1株当たり年間39円を下限とし、連結配当性向60％と株主資本配当率(DOE)7％のうちいずれか高い方を選択する。配当の時期は中間および期末の年2回を基本とする。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 中間 58円00銭 / 期末 59円00銭 / 年間 117円00銭 → 中間 58円00銭 / 期末 20円00銭（株式分割前換算60円00銭） / 年間 ―（株式分割により単純比較不可）（約1.7％増（株式分割前換算）） |
| 年間配当金の合計 | 117円00銭 → ―（株式分割により単純比較不可。株式分割前換算では118円00銭）（約0.9％増（株式分割前換算）） |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 45円00銭 / 期末 72円00銭 / 年間 117円00銭 |
| 基準日 | 2027年3月31日（期末配当）／2026年9月30日（中間配当） |
| 普通配当と記念・特別配当の内訳 | 普通配当・記念配当・特別配当の区分は記載なし |
| 配当性向 | 連結配当性向60％（方針上の基準） |
| 配当方針 | 収益に即した継続的かつ安定的な配当を実施することに留意し、1株当たり年間39円を下限とし、連結配当性向60％と株主資本配当率(DOE)7％のうちいずれか高い方を選択する。配当の時期は中間および期末の年2回を基本とする。 |
| 株主総会付議の要否 | 取締役会決議のみ |
| 対象決算期 | 2027年3月期 |
この書類が述べていない項目（3件）
配当金の総額効力発生日配当原資
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株式分割により投資単位が下がることを踏まえ、分割後も株主還元水準を維持・向上させるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。