読む価値
39定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
確定を避けている
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年5月21日着任する人
2件就任予定日2026年6月26日付（2026年6月26日開催予定の第91回定時株主総会の承認及びその後の取締役会決議を経て正式決定予定）
山田一弘
前職執行役員 管理本部総務・経理統括
新役職取締役 上席執行役員 管理本部長 サステナビリティ推進室・関係会社統括
生年月日 1965年6月16日入社年 2025年11月
原澤三夏
前職スバル興業株式会社 社外取締役（監査等委員）、ウェーブロックホールディングス株式会社 社外取締役（監査等委員）
新役職社外取締役
生年月日 1969年7月11日入社年 非開示
退任する人
2件退任日2026年6月26日付
稲垣晃異動先あり
旧役職取締役 常務執行役員 管理本部長 サステナビリティ推進室・関係会社統括
新役職常勤顧問
杉井守退任
旧役職社外取締役
新役職非開示
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
稲垣晃氏は取締役を退任し常勤顧問に就任予定。杉井守氏は退任予定。
異動後の取締役9名うち社外 4名
株主総会の承認要する。2026年6月26日開催予定の第91回定時株主総会における取締役選任議案の承認及びその後の取締役会決議株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年5月21日 |
| 就任予定日 | 2026年6月26日付（2026年6月26日開催予定の第91回定時株主総会の承認及びその後の取締役会決議を経て正式決定予定） |
| 退任日 | 2026年6月26日付 |
| 新任者の氏名 | 山田一弘、原澤三夏 |
| 新任者の新役職 | 取締役 上席執行役員 管理本部長 サステナビリティ推進室・関係会社統括、社外取締役 |
| 新任者の前職 | 執行役員 管理本部総務・経理統括、スバル興業株式会社 社外取締役（監査等委員）、ウェーブロックホールディングス株式会社 社外取締役（監査等委員） |
| 新任者の生年月日 | 1965年6月16日、1969年7月11日 |
| 新任者の入社年 | 2025年11月、非開示 |
| 退任者の氏名 | 稲垣晃、杉井守 |
| 退任者の旧役職 | 取締役 常務執行役員 管理本部長 サステナビリティ推進室・関係会社統括、社外取締役 |
| 退任者の新役職 | 常勤顧問、非開示 |
| 続投の有無 | 稲垣晃氏は取締役を退任し常勤顧問に就任予定。杉井守氏は退任予定。 |
| 異動後の取締役の人数 | 9名（うち社外取締役4名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2026年6月26日開催予定の第91回定時株主総会における取締役選任議案の承認及びその後の取締役会決議 |
この書類が述べていない項目（7件）
新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。役員の異動理由について、会社による具体的な説明は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。