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取締役会2027年3月31日を基準日とする株主優待および2027年9月30日以降を基準日とする株主優待制度
決定2026年11月6日
対象期間2027年3月31日を基準日とする株主優待。2027年9月30日以降を基準日とする制度については未決定
実施2027年3月31日を基準日とする優待を実施予定。優待品は2027年10月中旬頃に順次発送予定。統合後制度は決定次第公表予定
今後2027年3月31日を基準日として優待対象株主を確定し、2027年10月中旬頃に優待品を順次発送予定。2027年9月30日以降を基準日とする統合会社の優待制度は、決定次第速やかに公表予定
数量・規模500株以上1,000株未満:新米2kg、1,000株以上:新米4kg、3年以上継続して1,000株以上:上記に追加して新米2kg。3年以上継続の判定は、同一株主番号で9月末日・3月末日の株主名簿に7回以上継続記録
理由
三菱化工機との経営統合に伴い、2027年4月1日付で経営統合する予定である一方、当社の株主優待制度は長年実施され株主に広く認知されているため。統合後制度は、株主に好評な現行制度を基本として検討
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 2027年3月31日を基準日とする株主優待および2027年9月30日以降を基準日とする株主優待制度 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2026年11月6日 |
| 実施日 | 2027年3月31日を基準日とする優待を実施予定。優待品は2027年10月中旬頃に順次発送予定。統合後制度は決定次第公表予定 |
| 対象期間 | 2027年3月31日を基準日とする株主優待。2027年9月30日以降を基準日とする制度については未決定 |
| 数量・規模 | 500株以上1,000株未満:新米2kg、1,000株以上:新米4kg、3年以上継続して1,000株以上:上記に追加して新米2kg。3年以上継続の判定は、同一株主番号で9月末日・3月末日の株主名簿に7回以上継続記録 |
| 理由 | 三菱化工機との経営統合に伴い、2027年4月1日付で経営統合する予定である一方、当社の株主優待制度は長年実施され株主に広く認知されているため。統合後制度は、株主に好評な現行制度を基本として検討 |
| 関連する過去の開示 | 2026年9月30日付で公表した三菱化工機株式会社との株式交換に関する開示(表題は非開示) |
| 今後の予定 | 2027年3月31日を基準日として優待対象株主を確定し、2027年10月中旬頃に優待品を順次発送予定。2027年9月30日以降を基準日とする統合会社の優待制度は、決定次第速やかに公表予定 |
この書類が述べていない項目(3件)
金額業績への影響根拠となる規則
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2027年4月1日に三菱化工機との経営統合を予定している一方、現行の株主優待制度は長年実施され株主に広く認知されているため、2027年3月31日基準分は現行制度で実施する。統合後の制度は、株主から好評を得ている現行制度を基本として検討する。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。