ユニオンツール（6278）・方針再掲
透明性向上とリスク・コンプライアンス管理の強化
FY2016に初出。6回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載は2026-03-26。
6記載
10年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
監査・内部統制による全社的リスク管理体制527社が書いているテーマ・逆風2社・追い風523社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの534件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-03-26再掲ガバナンス
「適時開示に係る社内体系図」
情報取扱検討委員会、内部監査部、情報取扱担当者等による適時開示の社内体制と、取締役会への報告・情報共有の仕組みが示されている。 - FY2025再掲有価証券報告書
「取締役会のもと「リスク管理委員会」、「サステナビリティ委員会」および「指名・報酬委員会」を設置し、各種課題等への効率的対応を図り実効性の向上に努めております。」
取締役会、リスク管理委員会、サステナビリティ委員会、指名・報酬委員会を通じて透明性・監督機能・リスク管理を高める体制が継続している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社は「優れた製品を供給して社会に貢献する」ことを社是とし、当社のすべての利害関係者と共存共栄していきたいと考えております。このような基本方針のもと、迅速で適切な意思決定と業務執行に対する監督機能の充実を図り、経営の透明性を高めるべくコーポレート・ガバナンスを推進しております。」
企業倫理、取締役会・監査役、内部統制、リスク管理委員会等を通じて透明性と監督機能を高める基本姿勢が継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「迅速で適切な意思決定と業務執行に対する監督機能の充実を図り、経営の透明性を高めるべくコーポレート・ガバナンスを推進しております。」
経営の透明性、社外役員、執行役員制度、内部統制部門、リスク・コンプライアンス委員会による統治体制が継続している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「迅速で適切な意思決定と業務執行に対する監督機能の充実を図り、経営の透明性を高めるべくコーポレート・ガバナンスを推進しております。」
経営の透明性向上、社外役員、執行役員制度、内部統制課、リスク・コンプライアンス委員会等による統治体制が継続して説明されている。 - FY2016初出有価証券報告書
「迅速で適切な意思決定と業務執行に対する監督機能の充実を図り、経営の透明性を高めるべくコーポレート・ガバナンスを推進しております。」
経営の透明性向上を基本姿勢とし、社外取締役・監査役、執行役員制度、内部統制課、リスク・コンプライアンス委員会などを通じた統治体制が説明されている。