読む価値
58注目
5項目のうち4項目からの評価です向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
45000
株書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発行・処分の内容
従業員に対するストック・オプションとしての新株予約権の発行
誰に、どれだけ出るか
新株予約権450個、目的株式数45,000株（新株予約権1個当たり100株）
当社従業員13名、450個
下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。
新株予約権1個当たり無償
発行価額の総額
無償
調達する資金の額
払込金額の総額：0円、差引手取概算額：0円
新株予約権の条件
行使価額
当初行使価額は、割当日の属する月の前月の終値平均×1.05。ただし割当日の終値を下限とする。株式分割・併合等による調整条項あり
行使期間
開始日 2027年6月27日 / 終了日 2035年6月25日
新株予約権の個数
発行総数450個、未行使残の個数：非開示
無償取得の事由
組織再編に関する契約等について承認がなされた場合、または新株予約権者が権利行使前に行使条件により行使できなくなった場合
譲渡制限の条件
譲渡制限付株式は、決められた期間中は売却できず、条件を満たすと制限が外れる報酬用の株式です。
譲渡制限の解除条件
権利行使時に当社または当社関係会社の取締役、執行役、監査役または従業員であること。ただし、任期満了による退任、定年退職その他正当な理由を取締役会が認めた場合を除く
対象者の区分と人数
当社従業員13名、450個
割当予定先の保有方針
譲渡による新株予約権の取得には当社取締役会の承認を要する
払込期日
該当なし（新株予約権と引換えの金銭の払込みなし）
払込金額の算定根拠
行使価額は、割当日の属する月の前月の各取引日の終値の平均値に1.05を乗じた金額。ただし、割当日の終値を下回る場合は割当日の終値
企業行動規範上の手続
2025年6月12日開催の取締役会で決議
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発行・処分の種類 | 従業員に対するストック・オプションとしての新株予約権の発行 |
| 発行・処分する株式数 | 新株予約権450個、目的株式数45,000株（新株予約権1個当たり100株） |
| 発行価額・処分価額 | 新株予約権1個当たり無償 |
| 発行価額の総額 | 無償 |
| 調達する資金の額 | 払込金額の総額：0円、差引手取概算額：0円 |
| 払込期日 | 該当なし（新株予約権と引換えの金銭の払込みなし） |
| 割当予定先 | 当社従業員13名、450個 |
| 割当予定先の保有方針 | 譲渡による新株予約権の取得には当社取締役会の承認を要する |
| 払込金額の算定根拠 | 行使価額は、割当日の属する月の前月の各取引日の終値の平均値に1.05を乗じた金額。ただし、割当日の終値を下回る場合は割当日の終値 |
| 行使価額 | 当初行使価額は、割当日の属する月の前月の終値平均×1.05。ただし割当日の終値を下限とする。株式分割・併合等による調整条項あり |
| 行使期間 | 開始日 2027年6月27日 / 終了日 2035年6月25日 |
| 新株予約権の個数 | 発行総数450個、未行使残の個数：非開示 |
| 譲渡制限の解除条件 | 権利行使時に当社または当社関係会社の取締役、執行役、監査役または従業員であること。ただし、任期満了による退任、定年退職その他正当な理由を取締役会が認めた場合を除く |
| 無償取得の事由 | 組織再編に関する契約等について承認がなされた場合、または新株予約権者が権利行使前に行使条件により行使できなくなった場合 |
| 対象者の区分と人数 | 当社従業員13名、450個 |
| 企業行動規範上の手続 | 2025年6月12日開催の取締役会で決議 |
この書類が述べていない項目（12件）
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途希薄化率発行済株式総数譲渡制限期間株式報酬の総額引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。中長期的な当社の企業価値の増大を目指すにあたり、より一層意欲及び士気を向上させ、当社の結束力をさらに高めることを目的として、当社従業員に対してストック・オプション（新株予約権）を発行する。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。