JRC（6224）・リスク再掲
事業拡大に伴う内部管理体制整備の遅れ
FY2024に初出。3回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
3記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
業容拡大に伴う組織・内部管理体制の整備300社が書いているテーマ・逆風310社・追い風1社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている190社のうち14社を表示しています。上の文は190社すべてから計算しています。このテーマの311件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026再掲有価証券報告書
「当社グループは、今後の事業拡大に対応するため、より一層の内部管理体制強化を図る必要があると認識しております。今後は、事業の拡大に応じて人材の確保や育成を積極的に実施し、充実を図っていく方針でありますが」
事業拡大に応じた人材確保・育成と内部管理体制強化の必要性を継続して記載している。 - FY2025再掲有価証券報告書
「当社グループは、今後の事業拡大に対応するため、より一層の内部管理体制強化を図る必要があると認識しております。」
事業拡大に応じた人材確保・育成と内部管理体制強化の必要性を引き続き記載している。 - FY2024初出有価証券報告書
「当社グループは、今後の事業拡大に対応するため、より一層の内部管理体制強化を図る必要があると認識しております。」
事業拡大に対して人材確保・育成や内部管理体制の構築が遅れる可能性をリスクとしている。提出日現在では十分な人材を確保しており、直ちに重大化する可能性は低いとしている。