読む価値
52定例
5項目のうち4項目からの評価です向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
1
名（取締役の純増）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年3月27日着任する人
4件就任予定日2026年6月下旬（定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定。松山智彦氏は2026年4月1日付で当社入社予定）
松山智彦
前職ヤマハ発動機㈱ 取締役（2026/3/25 退任）、エンシュウ㈱ 参与（2026/4/1就任）
新役職代表取締役社長 社長執行役員 兼 COO
生年月日 1963年8月11日入社年 1986年所有株式数 0株（2025年9月30日現在）
大石高之
前職非開示
新役職社外取締役（監査等委員）
生年月日 1968年5月13日入社年 非開示所有株式数 0株（2025年9月30日現在）
原淳記
前職理事、エンシュウコネクティッド㈱ 社長
新役職執行役員 工作機械事業本部 副本部長 兼 エンシュウコネクティッド㈱ 社長
生年月日 非開示入社年 非開示所有株式数 非開示
石野守弘
前職理事、技術・製造本部 製造グループ 部品加工部長
新役職執行役員 部品加工事業本部 副本部長
生年月日 非開示入社年 非開示所有株式数 非開示
退任する人
2件退任日2026年6月下旬開催予定の定時株主総会終了の時（森和彦氏、任期満了）
鈴木敦士異動先あり
旧役職代表取締役社長 社長執行役員 兼 COO 工作機械事業本部長
新役職取締役（常勤） 工作機械事業本部長
森和彦退任
旧役職社外取締役（監査等委員）
新役職退任
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
退任理由
非開示、任期満了
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会に残る、取締役会に残らない
異動後の取締役8名うち社外 3名
株主総会の承認要する。2026年6月下旬開催予定の定時株主総会における取締役の就任を含め、同総会およびその後の取締役会で正式決定予定。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
経営体制を強化し、持続的な成長および企業価値の向上を推進するため。
組織変更の内容
営業・開発本部、技術・製造本部等の担当を改め、工作機械事業本部、部品加工事業本部、技術本部、事業管理本部等の体制とする変更が示されている。詳細な統廃合の明記は非開示。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年3月27日 |
| 就任予定日 | 2026年6月下旬（定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定。松山智彦氏は2026年4月1日付で当社入社予定） |
| 退任日 | 2026年6月下旬開催予定の定時株主総会終了の時（森和彦氏、任期満了） |
| 新任者の氏名 | 松山智彦、大石高之、原淳記、石野守弘 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役社長 社長執行役員 兼 COO、社外取締役（監査等委員）、執行役員 工作機械事業本部 副本部長 兼 エンシュウコネクティッド㈱ 社長、執行役員 部品加工事業本部 副本部長 |
| 新任者の前職 | ヤマハ発動機㈱ 取締役（2026/3/25 退任）、エンシュウ㈱ 参与（2026/4/1就任）、非開示、理事、エンシュウコネクティッド㈱ 社長、理事、技術・製造本部 製造グループ 部品加工部長 |
| 新任者の生年月日 | 1963年8月11日、1968年5月13日、非開示、非開示 |
| 新任者の入社年 | 1986年、非開示、非開示、非開示 |
| 新任者の所有株式数 | 0株（2025年9月30日現在）、0株（2025年9月30日現在）、非開示、非開示 |
| 退任者の氏名 | 鈴木敦士、森和彦 |
| 退任者の旧役職 | 代表取締役社長 社長執行役員 兼 COO 工作機械事業本部長、社外取締役（監査等委員） |
| 退任者の新役職 | 取締役（常勤） 工作機械事業本部長、退任 |
| 退任理由 | 非開示、任期満了 |
| 続投の有無 | 取締役会に残る、取締役会に残らない |
| 異動の理由 | 経営体制を強化し、持続的な成長および企業価値の向上を推進するため。 |
| 異動後の取締役の人数 | 8名（うち社外取締役3名） |
| 組織変更の内容 | 営業・開発本部、技術・製造本部等の担当を改め、工作機械事業本部、部品加工事業本部、技術本部、事業管理本部等の体制とする変更が示されている。詳細な統廃合の明記は非開示。 |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2026年6月下旬開催予定の定時株主総会における取締役の就任を含め、同総会およびその後の取締役会で正式決定予定。 |
この書類が述べていない項目（3件）
選任の理由独立役員としての届出機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。経営体制を強化し、持続的な成長および企業価値の向上を推進するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。