組織変更及び役員人事に関するお知らせ｜冨士ダイス（6167）の適時開示

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規模

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書きぶり

断定的

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誰がどの役職に動くか

決議 2023年9月15日

就任予定日2023年11月1日（取締役の委嘱業務変更および組織変更の効力発生日）

前職取締役生産本部長兼生産管理統括センター長

新役職取締役生産本部長兼生産管理部長

氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。

異動の理由

中期経営計画の重要課題である「生産性向上・業務効率化」の更なる強化を目的として、「生産管理統括センター」を廃止し、「生産管理部」を新設します。

組織変更の内容

「生産管理統括センター」を廃止し、「生産管理部」を新設

誰がどの役職に動くか
項目	内容
決議日	2023年9月15日
就任予定日	2023年11月1日（取締役の委嘱業務変更および組織変更の効力発生日）
新任者の新役職	取締役生産本部長兼生産管理部長
新任者の前職	取締役生産本部長兼生産管理統括センター長
異動の理由	中期経営計画の重要課題である「生産性向上・業務効率化」の更なる強化を目的として、「生産管理統括センター」を廃止し、「生産管理部」を新設します。
組織変更の内容	「生産管理統括センター」を廃止し、「生産管理部」を新設

この書類が述べていない項目（15件）

退任日新任者の氏名新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出機関設計の変更株主総会の承認を要するか

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

中期経営計画の重要課題である「生産性向上・業務効率化」の更なる強化を目的としています。

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。

重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。

訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。