安定配当と株主還元の重視
FY2016に初出。12回の記載のうち10回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
- FY2026再掲有価証券報告書
「当社グループは、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を優先し、安定配当、企業体質、内部留保を総合考慮する配当方針を継続している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社グループは、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を優先し、安定配当、企業体質、内部留保を総合考慮する方針を継続している。 - FY2023-Q1再掲有価証券報告書
「当社グループは中長期的に安定的・持続的な成長を実現するため、「収益力の向上」「優秀な人材の確保と育成」「エリア展開の促進」「コンプライアンスの徹底」「新型コロナウイルス感染症への対応」に取り組んでまいりました。」
当 filing では配当方針自体の変更は示されていない。 - FY2022再掲有価証券報告書
「当社グループは、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を優先し、安定配当、財務体質、内部留保を総合考慮する配当方針を継続している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
安定配当を基本とし、企業体質の強化や内部留保を総合考慮する株主還元方針を継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「当社は、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を優先し、安定配当、企業体質、内部留保を総合考慮する配当方針を継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社は、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を優先し、安定配当、企業体質、内部留保を総合考慮する配当方針を継続している。 - FY2018後退有価証券報告書
「剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
安定配当を基本とする方針は継続している一方、前年度の文言にあった「配当性向」の明示がなくなり、考慮事項の記載範囲が変化している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「当社は、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として配当性向、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を優先し、安定配当、配当性向、財務体質、内部留保を総合考慮する配当方針を継続している。 - FY2016初出有価証券報告書
「当社は、株主に対する利益還元を最優先に考えております。剰余金の配当につきましては、安定的な配当の維持を基本として配当性向、企業体質の強化及び内部留保の充実等を総合的に勘案のうえ決定しております。」
株主還元を最優先とし、安定配当、配当性向、財務体質、内部留保を総合考慮する方針。