読む価値
57注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
4000
円分のデジタルギフト（2,000株以上・継続保有期間半年以上の場合）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。決めたことと、その中身
取締役会株主優待制度の拡充
決定2025年11月10日
対象期間基準日（毎年6月末日と12月末日）において、株主名簿に同一株主番号で連続して保有が記載されている継続保有期間
実施2025年12月末日を基準日とする次回の株主優待から実施（予定）
今後次回基準日である2025年12月末日から変更後の制度を実施。2025年6月末から継続して2025年12月末にも2,000株以上を保有する株主には4,000円分のデジタルギフトを贈呈
金額1,000株以上2,000株未満：半年未満はデジタルギフト1,000円分、半年以上は2,000円分；2,000株以上：半年未満は2,000円分、半年以上は4,000円分
数量・規模保有株式数の区分として1,000株以上2,000株未満および2,000株以上；基準日は毎年6月末日と12月末日
理由
株主の日頃の支援に応えること、投資対象としての当社株式の魅力を高めること、中長期的に当社株式を保有する株主の増加を図ること、当社および当社グループの事業への理解を促進すること
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の拡充 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2025年11月10日 |
| 実施日 | 2025年12月末日を基準日とする次回の株主優待から実施（予定） |
| 対象期間 | 基準日（毎年6月末日と12月末日）において、株主名簿に同一株主番号で連続して保有が記載されている継続保有期間 |
| 金額 | 1,000株以上2,000株未満：半年未満はデジタルギフト1,000円分、半年以上は2,000円分；2,000株以上：半年未満は2,000円分、半年以上は4,000円分 |
| 数量・規模 | 保有株式数の区分として1,000株以上2,000株未満および2,000株以上；基準日は毎年6月末日と12月末日 |
| 理由 | 株主の日頃の支援に応えること、投資対象としての当社株式の魅力を高めること、中長期的に当社株式を保有する株主の増加を図ること、当社および当社グループの事業への理解を促進すること |
| 今後の予定 | 次回基準日である2025年12月末日から変更後の制度を実施。2025年6月末から継続して2025年12月末にも2,000株以上を保有する株主には4,000円分のデジタルギフトを贈呈 |
この書類が述べていない項目（3件）
業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主の日頃の支援に応えるとともに、当社株式の投資魅力を高め、中長期的に株式を保有する株主を増やし、当社および当社グループの事業への理解を促進するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。