読む価値
38定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2024年1月16日着任する人
1件就任予定日2024年4月1日
米田 剛
前職取締役 常務執行役員CTO
新役職代表取締役 社長執行役員CEO 兼 CTO
生年月日 1968年10月22日生入社年 1991年所有株式数 23,403株（基準日 非開示）
退任する人
1件宮内 大介、廣井 政幸異動先あり
旧役職宮内 大介：代表取締役 社長執行役員CEO、廣井 政幸：代表取締役 専務執行役員
新役職宮内 大介：代表取締役 取締役会議長 兼 CGGO、廣井 政幸：取締役 専務執行役員
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
宮内大介氏、廣井政幸氏ともに取締役会に残る
異動の理由
ミウラグループの中長期の事業成長を迅速かつ強力に推進し、より一層、企業価値を向上させるため、新たな経営体制に移行します。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2024年1月16日 |
| 就任予定日 | 2024年4月1日 |
| 新任者の氏名 | 米田 剛 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役 社長執行役員CEO 兼 CTO |
| 新任者の前職 | 取締役 常務執行役員CTO |
| 新任者の生年月日 | 1968年10月22日生 |
| 新任者の入社年 | 1991年 |
| 新任者の所有株式数 | 23,403株（基準日 非開示） |
| 退任者の氏名 | 宮内 大介、廣井 政幸 |
| 退任者の旧役職 | 宮内 大介：代表取締役 社長執行役員CEO、廣井 政幸：代表取締役 専務執行役員 |
| 退任者の新役職 | 宮内 大介：代表取締役 取締役会議長 兼 CGGO、廣井 政幸：取締役 専務執行役員 |
| 続投の有無 | 宮内大介氏、廣井政幸氏ともに取締役会に残る |
| 異動の理由 | ミウラグループの中長期の事業成長を迅速かつ強力に推進し、より一層、企業価値を向上させるため、新たな経営体制に移行します。 |
この書類が述べていない項目（8件）
退任日退任理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。ミウラグループの中長期の事業成長を迅速かつ強力に推進し、より一層、企業価値を向上させるため、新たな経営体制に移行する。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。