読む価値
82重要
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。株主総会の議案
定時（第104期）2024年
6月25日
開催日時（火）午前10時この開示から開催まで25日
決議事項全7件（会社提案6件・株主提案1件）
剰余金の処分の件
取締役9名選任の件
監査役3名選任の件
監査役補欠者1名選任の件
取締役報酬額改定の件
監査役報酬額改定の件
譲渡制限付株式報酬制度に関する報酬額承認の件
株主提案
株主提案
LONGCHAMP SICAVによる、第7号議案『譲渡制限付株式報酬制度に関する報酬額承認の件』。取締役会は反対。
株主提案とは、会社ではなく株主が自分で出した議案のことです。取締役候補
9名 候補
1名 新任
4名 社外
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 総会の種類 | 定時（第104期） |
| 開催日時 | 2024年6月25日（火）午前10時 |
| 決議事項 | 第1号議案 剰余金の処分の件、第2号議案 取締役9名選任の件、第3号議案 監査役3名選任の件、第4号議案 監査役補欠者1名選任の件、第5号議案 取締役報酬額改定の件、第6号議案 監査役報酬額改定の件、第7号議案 譲渡制限付株式報酬制度に関する報酬額承認の件 |
| 株主提案 | LONGCHAMP SICAVによる、第7号議案『譲渡制限付株式報酬制度に関する報酬額承認の件』。取締役会は反対。 |
| 取締役候補 | 9名、うち新任1名・社外4名 |
この書類が述べていない項目（1件）
賛成率
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。取締役の報酬上限引上げは、経済情勢の変化と事業規模の拡大によるもの。社外取締役の増員は、取締役9名を選任するため。株主提案への反対理由として、既存の株式給付信託制度で株主との価値共有は十分であり、提案は株式報酬が過大で基本報酬・賞与・株式報酬のバランスを欠くこと、社外取締役への業績連動インセンティブは適切でないことを挙げている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。