大谷工業（5939）・施策再掲
コンプライアンス宣言・教育・行動規範の運用
FY2020に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
5記載
6年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
行動規範・内部通報による不正防止288社が書いているテーマ・逆風9社・追い風282社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに109社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの291件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025再掲有価証券報告書
「当社では、法的要求事項への対応としてコンプライアンス宣言とともにコンプライアンスマニュアル・行動規範を策定しております。また、社員に対するコンプライアンス教育と行動規範の周知を行い、法令遵守の徹底に努めています。」
コンプライアンスマニュアル・行動規範の策定、社員教育および周知による法令遵守の運用を継続している。 - FY2024再掲有価証券報告書
「当社では、法的要求事項への対応としてコンプライアンス宣言とともにコンプライアンスマニュアル・行動規範を策定しております。また、社員に対するコンプライアンス教育と行動規範の周知を行い、法令遵守の徹底に努めています。」
コンプライアンスマニュアル・行動規範の策定、社員教育および周知による法令遵守の運用を継続している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社では、法的要求事項への対応としてコンプライアンス宣言とともにコンプライアンスマニュアル・行動規範を策定しております。また、社員に対するコンプライアンス教育と行動規範の周知を行い、法令遵守の徹底に努めています。」
コンプライアンスマニュアル・行動規範の策定、社員教育および周知による法令遵守の運用を継続している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「当社では、法的要求事項への対応としてコンプライアンス宣言とともにコンプライアンスマニュアル・行動規範を策定しております。また、社員に対するコンプライアンス教育と行動規範の周知を行い、法令遵守の徹底に努めています。」
コンプライアンスマニュアル・行動規範の策定、社員教育、行動規範の周知による法令遵守の運用を継続している。 - FY2020初出有価証券報告書
「当社では、法的要求事項への対応としてコンプライアンス宣言とともにコンプライアンスマニュアル・行動規範を策定しております。また、社員に対するコンプライアンス教育と行動規範の周知を行い、法令遵守の徹底に努めています。」
法令違反リスクへの対応として、コンプライアンスマニュアル・行動規範の策定、社員教育、行動規範の周知を行う運用が初めて具体的に記載された。