yutori（5892）・施策再掲直近の決算説明資料（2026-08-13）では「前進」
Yリーグによる自律分散型ブランド運営
FY2024に初出。7回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載は2026-08-13。
7記載
3年にわたる
4うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
Yリーグによる自律分散型ブランド運営1社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1社
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026再掲有価証券報告書
「当社グループは、各ブランドが自走して自ら利益を獲得できるようにするため「Yリーグ」という制度を導入して、ブランドごとの採算を管理しております。」
ブランド別採算管理、Y5からY1の5段階評価、Y4未達時の原則撤退という制度を継続している。 - FY2025再掲有価証券報告書
「各ブランドが自走して自ら利益を獲得できるようにするため「Yリーグ」という制度を導入して、ブランドごとの採算を管理しております。」
Y5からY1の5段階評価、Y4未達時の原則撤退、週次のブランド間施策共有という運営制度を継続している。 - FY2024初出有価証券報告書
「ブランドの成長ストーリーを全社的に定量的に示すことで、各ブランドの担当者にとって分かりやすい目標となり、かつ、撤退基準を明確にすることで迅速で合理的な意思決定ができるようにしており、定量的な判断のもと損失を最小限に止める体制を目指しております。」
ブランド別採算を管理するYリーグを導入し、月間平均売上に応じてY5からY1まで5段階で評価している。立ち上げ後1年で損益分岐点のY4に到達しない場合は原則撤退する基準を設けている。