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6項目のうち5項目からの評価です向き
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会社の説明から読み取った方向です。規模
10.7
%（売上高前年同期比）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2025年12月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 8 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高818,760千円+10.7%
経常利益131,923千円
純利益79,984千円
当四半期3か月の実績売上高818百万円、経常利益132百万円、親会社株主に帰属する四半期純利益80百万円
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
旺盛なマーケット需要、国内クライアント平均単価上昇、海外案件の営業強化
新しい施策
- 中途採用手法の多様化
- 新卒初任給を年収500万円へ引き上げ
- 従業員への譲渡制限付株式の継続付与
- TOKYO EPICへの投資およびコンサルティング支援
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- M&A件数過去10年間で2.1倍
- 中途採用入社者数4名1Q末
- 中途採用コスト進捗10FY25年間計画比・1Q末
- 新卒初任給500万円年収
- 国内コンサルタント昇給率9.4%
- RS付与対象者148名
単価と数量の指標売上を「いくらで」「どれだけ」に分けて見るための数字です。
国内クライアント平均単価8,908千円（2025年1Q、前年同期比54.4%増）。数量指標は非開示財務目標
自己資本比率70.07%、自己資本利益率は非開示（目標値は非開示）市場規模・シェア
M&A件数は過去10年間で2.1倍。市場規模・シェアの金額または比率は非開示従業員数
中途採用入社者数は1Q末4名、4月末累計9名。従業員総数は非開示年間配当
1株当たり45円（中間・期末内訳は非開示）| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2025年12月期 第1四半期 |
| 売上高 | 818,760千円（前年比 +10.7%） |
| 経常利益 | 131,923千円 |
| 純利益 | 79,984千円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高818百万円、経常利益132百万円、親会社株主に帰属する四半期純利益80百万円 |
| 増減要因の内訳 | 旺盛なマーケット需要、国内クライアント平均単価上昇、海外案件の営業強化 |
| 主要KPI | 指標名 M&A件数 / 値 過去10年間で2.1倍 / 前年同期比 非開示、指標名 中途採用入社者数 / 値 4名（1Q末） / 前年同期比 非開示、指標名 中途採用コスト進捗 / 値 10FY25年間計画比・1Q末 / 前年同期比 非開示、指標名 新卒初任給 / 値 500万円（年収） / 前年同期比 非開示、指標名 国内コンサルタント昇給率 / 値 9.4% / 前年同期比 非開示、指標名 RS付与対象者 / 値 148名 / 前年同期比 非開示 |
| 単価と数量の指標 | 国内クライアント平均単価8,908千円（2025年1Q、前年同期比54.4%増）。数量指標は非開示 |
| 従業員数 | 中途採用入社者数は1Q末4名、4月末累計9名。従業員総数は非開示 |
| 財務目標 | 自己資本比率70.07%、自己資本利益率は非開示（目標値は非開示） |
| 年間配当 | 1株当たり45円（中間・期末内訳は非開示） |
| 市場規模・シェア | M&A件数は過去10年間で2.1倍。市場規模・シェアの金額または比率は非開示 |
| 新しい施策 | 中途採用手法の多様化、新卒初任給を年収500万円へ引き上げ、従業員への譲渡制限付株式の継続付与、TOKYO EPICへの投資およびコンサルティング支援 |
この書類が述べていない項目（17件）
営業利益売上総利益率営業利益率販管費通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価セグメント別実績店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会社は、引き続き旺盛なマーケット需要により売上が堅調に成長したと説明している。国内では案件規模が拡大し、海外では営業強化により売上が増加したとしている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。