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2025年3月期 決算説明資料(事業計画及び成長可能性に関する事項)

2025年3月期の実績と2026年3月期の業績予想を開示した。2026年3月期は売上高6,244百万円、営業利益103百万円、親会社株主に帰属する当期純利益68百万円を見込み、人材投資とM&Aを進める。

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22.4
%(売上高の前期比)
書きぶり
条件付き
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経営計画として書かれたこと

年次の再掲
計画期間 2026年3月期(単年度)
公表日 2025年5月15日
売上高+22.5%
基準 5,099目標6,244百万円
営業利益+13.2%
基準 91目標103百万円
営業利益率-0.1pt
基準 1.8目標1.7%
当期純利益+9.7%
基準 62目標68百万円
ROE-10.9pt
基準 20.4目標9.5%

線は、書類が示す基準の水準から目標の水準までの上がり幅です。傾きは、この書類の中で最も大きい伸び幅を基準にしています。%で示される指標は、差をポイント(pt)で表しています。点線の数値は、会社が伸び幅を示していないため、公表された2つの数値から算出したものです。

前の計画はどうなったか2025年3月期の期初計画(計画額は非開示) → 2025年3月期実績:売上高5,099百万円、営業利益91百万円、親会社株主に帰属する当期純利益62百万円(期初計画進捗率:売上高110.2%、営業利益122.4%、当期純利益128.3%)
投資計画の総額373百万円(2026年3月期の積極投資)
分野別の投資額分野 エンジニア人件費(原価) / 金額 △211百万円、分野 人件費(販管費) / 金額 △90百万円、分野 採用費 / 金額 △36百万円、分野 その他(人材投資に関わる費用) / 金額 △5百万円、分野 M&A / 金額 △30百万円
重点施策
01自社エンジニアの増員(採用強化・離職防止)を目的とした昇給
02業容拡大に向け幹部人材・営業・エンジニアを増員
03成長加速のため積極的なM&Aを実施
04成長戦略1: データベースを活用したマッチングの最大化
05成長戦略2: 独自ノウハウを活用した自律型フルスタックエンジニアの拡大
06成長戦略3: 地方企業のDX推進
07成長戦略4: M&A・子会社設立により成長を加速
計画の前提企業のDXニーズと安定したKPIの伸長。市場環境として、2023年度の国内DX市場4兆197億円、2024年比約2.7倍となる市場拡大、2028年予測2兆8,911億円、2030年度予測8兆350億円が示されている。
非財務目標指標 営業人員数 / 目標値 36人 / 時期 2026年3月期予想、指標 アカウント数 / 目標値 10,620件 / 時期 2026年3月期予想、指標 自社エンジニア数 / 目標値 172人 / 時期 2026年3月期予想
対象市場の規模2023年度の国内DX市場は4兆197億円。国内AIシステム市場は2024年1兆763億円、2028年予測2兆8,911億円、2030年度予測8兆350億円、2024年比約2.7倍。出所:富士キメラ総研、IDC Japan。
経営計画として書かれたこと
項目内容
計画期間2026年3月期(単年度)
計画に対する動き年次の再掲
売上高目標5,099百万円(2025年3月期実績) → 6,244百万円(2026年3月期予想)(+22.4%)
営業利益目標91百万円(2025年3月期実績) → 103百万円(2026年3月期予想)(+12.4%)
営業利益率目標1.8%(2025年3月期実績) → 1.7%(2026年3月期予想)
当期純利益目標62百万円(2025年3月期実績) → 68百万円(2026年3月期予想)(+9.8%)
ROE目標20.4%(2024年3月期実績) → 9.5%(2025年3月期実績)
投資計画の総額373百万円(2026年3月期の積極投資)
分野別の投資額分野 エンジニア人件費(原価) / 金額 △211百万円、分野 人件費(販管費) / 金額 △90百万円、分野 採用費 / 金額 △36百万円、分野 その他(人材投資に関わる費用) / 金額 △5百万円、分野 M&A / 金額 △30百万円
非財務目標指標 営業人員数 / 目標値 36人 / 時期 2026年3月期予想、指標 アカウント数 / 目標値 10,620件 / 時期 2026年3月期予想、指標 自社エンジニア数 / 目標値 172人 / 時期 2026年3月期予想
計画の前提企業のDXニーズと安定したKPIの伸長。市場環境として、2023年度の国内DX市場4兆197億円、2024年比約2.7倍となる市場拡大、2028年予測2兆8,911億円、2030年度予測8兆350億円が示されている。
重点施策自社エンジニアの増員(採用強化・離職防止)を目的とした昇給、業容拡大に向け幹部人材・営業・エンジニアを増員、成長加速のため積極的なM&Aを実施、成長戦略1: データベースを活用したマッチングの最大化、成長戦略2: 独自ノウハウを活用した自律型フルスタックエンジニアの拡大、成長戦略3: 地方企業のDX推進、成長戦略4: M&A・子会社設立により成長を加速
前計画の実績2025年3月期の期初計画(計画額は非開示) → 2025年3月期実績:売上高5,099百万円、営業利益91百万円、親会社株主に帰属する当期純利益62百万円(期初計画進捗率:売上高110.2%、営業利益122.4%、当期純利益128.3%)
対象市場の規模2023年度の国内DX市場は4兆197億円。国内AIシステム市場は2024年1兆763億円、2028年予測2兆8,911億円、2030年度予測8兆350億円、2024年比約2.7倍。出所:富士キメラ総研、IDC Japan。
公表日2025年5月15日
この書類が述べていない項目(10件)
計画の名称ROIC目標配当性向・DOEの方針自己株式取得の方針資本コストPBR・株価に関する自己評価セグメント別目標見直し・取り下げの理由認識するリスク取締役会決議日

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

企業のDXニーズと安定したKPIの伸長により売上高が増加すると見込み、増収による利益増加分を活用して積極的な人材投資とM&Aを行い、成長を加速する。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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