住友ゴム工業（5110）・方針前進
全社的リスク管理・コンプライアンス体制
FY2016に初出。6回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
6記載
10年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
リスクマネジメント専門委員会による全社リスク管理239社が書いているテーマ・逆風0社・追い風208社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに70社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている200社のうち14社を表示しています。上の文は200社すべてから計算しています。このテーマの239件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「2025年は、「Bad News First/Fast」の考え方について、グループ全体で改めて周知徹底を図る研修を実施し、早期の報告・相談を促す取り組みを進めました。海外子会社においては、海外拠点の従業員が母国語で利用可能な社外通報窓口の設置を進め、概ね整備を完了しました。」
Bad News First/Fastのグループ研修を実施し、海外子会社の母国語対応社外通報窓口も概ね整備を完了した。 - FY2020再掲有価証券報告書
「また、「リスク管理規定」に基づき社長を委員長とする「リスク管理委員会」を設置しており、年２回開催する同委員会にて当社グループのリスク管理活動を統括し、リスク管理体制が有効に機能しているか適宜調査・確認しております。」
リスク管理委員会、担当部署・子会社による分析、経営会議での審議、危機管理本部の設置という全社的な体制を継続記載した。 - FY2019-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、新たに発生した事業等のリスクはありません。 また、前連結会計年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて重要な変更はありません。」
全社的リスク管理・コンプライアンス体制に関連する既存リスクについて、新たな発生や重要な変更がないとの扱いを継続。 - FY2018再掲有価証券報告書
「さらに同規定に基づき、社長を委員長とする「企業倫理委員会」を設置し、年４回の委員会開催を通じ当社グループのコンプライアンス体制の強化を図っております。」
企業倫理委員会、コンプライアンス相談室、リスク管理委員会等による全社的なコンプライアンス・リスク管理体制を継続。 - FY2017再掲有価証券報告書
「社長を委員長とする「企業倫理委員会」を設置し、年４回の委員会開催を通じ当社グループのコンプライアンス体制の強化を図っております。」
企業倫理委員会、コンプライアンス相談室、リスク管理委員会等による全社的なコンプライアンス・リスク管理体制を継続記載。 - FY2016初出有価証券報告書
「また、「リスク管理規定」に基づき社長を委員長とする「リスク管理委員会」を設置しており、年２回開催する同委員会にて当社グループのリスク管理活動を統括し、リスク管理体制が有効に機能しているか適宜調査・確認しております。」
社長委員長のリスク管理委員会を年2回開催し、品質・法律・環境・与信・事故・災害等の経営リスクを全社的に管理する体制を記載。