環境と安全に配慮した経営
FY2016に初出。10回の記載のうち7回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2019年。19社中2社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに21社。
- FY2026再掲有価証券報告書
「当社グループは事業活動を通じ、社会課題・環境課題の解決に挑戦し、持続可能な社会と経済成長の実現に寄与してまいります。」
環境・安全への配慮を、サステナビリティを重要な経営課題とする枠組みの下で継続している。 - FY2024再定義有価証券報告書
「当社は、サステナビリティへの取り組みを重要な経営課題と位置付け、中期経営計画にサステナビリティの考えを同期させるとともに、関連方針で個別事項への考えを定め事業運営を行っております。」
従来の環境・安全配慮の方針を、サステナビリティを重要な経営課題と位置付け、中期経営計画と連動させる枠組みへと整理している。 - FY2022-Q3再掲有価証券報告書
「ニューノーマルといわれる新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応など、当社グループを取り巻く経営環境の変化に迅速に対応しながら、質の高い商品・サービスの提供を続けるという使命を実現すべく、引き続き当該リスクの動向に注視し、適時適切な対応を継続してまいります。」
新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応を含む経営環境の変化への対応方針を継続して示している。 - FY2022-Q2再掲有価証券報告書
「ニューノーマルといわれる新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応など、当社グループを取り巻く経営環境の変化に迅速に対応しながら、質の高い商品・サービスの提供を続けるという使命を実現すべく」
新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応を含む経営環境の変化への対応方針を継続して示している。 - FY2022-Q1再掲有価証券報告書
「ニューノーマルといわれる新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応など、当社グループを取り巻く経営環境の変化に迅速に対応しながら、質の高い商品・サービスの提供を続けるという使命を実現すべく」
新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応を含む経営環境の変化への対応方針を継続して示している。 - FY2021-Q3再掲有価証券報告書
「ニューノーマルといわれる新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応など、当社グループを取り巻く経営環境の変化に迅速に対応しながら、質の高い商品・サービスの提供を続けるという使命を実現すべく」
新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応を含む経営環境の変化への対応方針を継続して示している。 - FY2021-Q2再掲有価証券報告書
「ニューノーマルといわれる新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応など、当社グループを取り巻く経営環境の変化に迅速に対応しながら、質の高い商品・サービスの提供を続けるという使命を実現すべく」
新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応を含む経営環境の変化への対応方針を継続して示している。 - FY2021-Q1気候変動社会への対応の明示有価証券報告書
「ニューノーマルといわれる新たな価値観や行動様式、気候変動社会への対応など、当社グループを取り巻く経営環境の変化に迅速に対応しながら、質の高い商品・サービスの提供を続けるという使命を実現すべく」
従来の環境・安全配慮に加え、気候変動社会への対応を、経営環境の変化への対応課題として明示した。 - FY2018再掲有価証券報告書
「⑤環境と安全に配慮した経営の推進」
環境負荷低減、安全教育、地域に根差した工場運営を含む方針を引き続き課題として掲げている。 - FY2016初出有価証券報告書
「⑤環境と安全に配慮した経営の推進」
地域に根差した工場運営を前提に、設備管理、燃料転換、廃棄物削減、安全教育を進める方針である。