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取締役会株主優待制度の変更(分割実施)
決定2026年5月15日
対象期間毎年6月30日及び12月31日現在の株主名簿を基準とする年2回の株主優待制度
実施2026年6月30日現在の当社株主名簿に記載または記録されている株主から新制度へ移行(予定)
今後2026年6月30日現在の株主名簿に記載または記録された株主から新制度へ移行。デジタルギフト®の交換先は今後変更される可能性がある。
金額100株~499株:デジタルギフト®各5,000円分(年2回、年間10,000円分)/500株以上:デジタルギフト®各10,000円分(年2回、年間20,000円分)
数量・規模優待実施回数を年1回から年2回へ変更
理由
株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式の投資魅力を高め、より多くの方々に中長期的に当社株式を保有していただくこと
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の変更(分割実施) |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2026年5月15日 |
| 実施日 | 2026年6月30日現在の当社株主名簿に記載または記録されている株主から新制度へ移行(予定) |
| 対象期間 | 毎年6月30日及び12月31日現在の株主名簿を基準とする年2回の株主優待制度 |
| 金額 | 100株~499株:デジタルギフト®各5,000円分(年2回、年間10,000円分)/500株以上:デジタルギフト®各10,000円分(年2回、年間20,000円分) |
| 数量・規模 | 優待実施回数を年1回から年2回へ変更 |
| 理由 | 株主の皆様の日頃のご支援に感謝するとともに、当社株式の投資魅力を高め、より多くの方々に中長期的に当社株式を保有していただくこと |
| 今後の予定 | 2026年6月30日現在の株主名簿に記載または記録された株主から新制度へ移行。デジタルギフト®の交換先は今後変更される可能性がある。 |
この書類が述べていない項目(3件)
業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主への日頃の支援に感謝するとともに、当社株式の投資魅力を高め、より多くの方々に中長期的に当社株式を保有してもらうため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。