あすか製薬ホールディングス（4886）・方針再掲
意思決定・監督と執行の分離による取締役会活性化
FY2022-Q1に初出。6回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載はFY2024。
6記載
4年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
取締役会と執行役員の機能分離・意思決定迅速化391社が書いているテーマ・逆風0社・追い風392社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに102社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの392件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024再掲有価証券報告書
「当社では、執行役員制度により経営と執行を分離し、執行役員が業務を執行し、取締役は経営・監督機能に専念しております。」
執行役員制度による経営・監督と執行の分離を再確認している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社では、執行役員制度により経営と執行を分離し、執行役員が業務を執行し、取締役は経営・監督機能に専念しております。」
執行役員制度による経営・監督と執行の分離を再確認している。 - FY2022再掲有価証券報告書
「当社では、執行役員制度により経営と執行を分離し、執行役員が業務を執行し、取締役は経営・監督機能に専念しております。」
経営・監督と執行を分離する執行役員制度の運用方針を再掲している。 - FY2022-Q3再掲有価証券報告書
「当社では、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化のため、執行役員制度を導入しております。」
意思決定・監督と執行を分離する執行役員制度の導入方針を役員情報の注記で再掲している。 - FY2022-Q2再掲有価証券報告書
「当社では、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化のため、執行役員制度を導入しております。」
執行役員制度により意思決定・監督と執行を分離するガバナンス方針を再掲している。 - FY2022-Q1初出有価証券報告書
「当社では、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化のため、執行役員制度を導入しております。」
取締役会の活性化を目的として、意思決定・監督と執行を分離する執行役員制度を導入している。