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断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2025年5月13日着任する人
2件就任予定日2025年6月26日。踊契三の代表取締役就任は、同日開催予定の第30回定時株主総会および同総会後の取締役会で正式決定される予定
踊 契三
前職取締役
新役職代表取締役
生年月日 1970年5月10日入社年 2010年所有株式数 28,000株（基準日 非開示）
石戸 奈々子
前職（新任）
新役職社外取締役
生年月日 1979年7月7日入社年 非開示所有株式数 非開示
退任する人
1件退任日2025年6月26日
尾嵜 優美（通称名：Sputniko!）退任
旧役職社外取締役
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会に残らない
異動後の取締役13名うち社外 8名
独立役員としての届出届出予定の明示なし
株主総会の承認要する。第30回定時株主総会、2025年6月26日開催予定。議案名の記載は非開示株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
急速なテクノロジーの進化によるビジネスモデルの変革などの外部環境において、より高度かつ多様な知見を有する取締役で構成されることが必要不可欠であるため。代表取締役を2名体制とすることで経営の体質の強化・充実を図るとともに、豊富な経験と知見を有する取締役候補者を新たに選任する。
選任の理由
豊富な経験と専門的な知見を有していることに加え、当社グループの中長期的な成長を通じた持続的な企業価値の向上に資する人物を取締役候補者として選任することを基本方針としている。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。独立役員は、一般株主と利益が相反しないとして取引所に届け出る社外役員です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年5月13日 |
| 就任予定日 | 2025年6月26日。踊契三の代表取締役就任は、同日開催予定の第30回定時株主総会および同総会後の取締役会で正式決定される予定 |
| 退任日 | 2025年6月26日 |
| 新任者の氏名 | 踊 契三、石戸 奈々子 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役、社外取締役 |
| 新任者の前職 | 取締役、（新任） |
| 新任者の生年月日 | 1970年5月10日、1979年7月7日 |
| 新任者の入社年 | 2010年、非開示 |
| 新任者の所有株式数 | 28,000株（基準日 非開示）、非開示 |
| 退任者の氏名 | 尾嵜 優美（通称名：Sputniko!） |
| 退任者の旧役職 | 社外取締役 |
| 続投の有無 | 取締役会に残らない |
| 異動の理由 | 急速なテクノロジーの進化によるビジネスモデルの変革などの外部環境において、より高度かつ多様な知見を有する取締役で構成されることが必要不可欠であるため。代表取締役を2名体制とすることで経営の体質の強化・充実を図るとともに、豊富な経験と知見を有する取締役候補者を新たに選任する。 |
| 選任の理由 | 豊富な経験と専門的な知見を有していることに加え、当社グループの中長期的な成長を通じた持続的な企業価値の向上に資する人物を取締役候補者として選任することを基本方針としている。 |
| 異動後の取締役の人数 | 13名、うち社外取締役8名 |
| 独立役員としての届出 | 届出予定の明示なし |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。第30回定時株主総会、2025年6月26日開催予定。議案名の記載は非開示 |
この書類が述べていない項目（4件）
退任者の新役職退任理由組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。急速なテクノロジーの進化やフィンテック・金融事業領域の法改正などの外部環境に対応し、より高度かつ多様な知見を有する取締役会とするため。代表取締役を2名体制とすることで経営体制を強化・充実させ、中長期的な成長と持続的な企業価値の向上を目指すとしている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。