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株式報酬制度における株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ

取締役向け株式報酬制度を継続するため、当社が信託に7,100万円を追加し、信託が当社普通株式を最大118,100株取得することを決定しました。株式の取得は2025年8月22日から10月21日までに行う予定です。

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規模
71000000
円
書きぶり
条件付き
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決めたことと、その中身

取締役会

株式報酬制度における株式取得に係る事項の決定

決定2025年8月14日
対象期間信託終了日(継続後):2030年8月末日(予定)
実施金銭を追加信託する日:2025年8月22日(予定)、株式取得時期:2025年8月22日~2025年10月21日(予定)
今後2025年8月22日に金銭を追加信託し、2025年8月22日から10月21日までに取引所市場における取引により当社株式を取得する予定。信託終了日は2030年8月末日(予定)
金額株式の取得資金として当社が信託する金額:71,000,000円
数量・規模取得する株式の総数:118,100株(上限)
理由

2020年8月24日に導入した取締役向け株式報酬制度を継続するため

決めたことと、その中身
項目内容
対象となる事項株式報酬制度における株式取得に係る事項の決定
決定機関取締役会
決定日2025年8月14日
実施日金銭を追加信託する日:2025年8月22日(予定)、株式取得時期:2025年8月22日~2025年10月21日(予定)
対象期間信託終了日(継続後):2030年8月末日(予定)
金額株式の取得資金として当社が信託する金額:71,000,000円
数量・規模取得する株式の総数:118,100株(上限)
理由2020年8月24日に導入した取締役向け株式報酬制度を継続するため
関連する過去の開示2020年5月27日付『役員退職慰労金制度の廃止及び株式報酬制度の導入に関するお知らせ』
今後の予定2025年8月22日に金銭を追加信託し、2025年8月22日から10月21日までに取引所市場における取引により当社株式を取得する予定。信託終了日は2030年8月末日(予定)
この書類が述べていない項目(2件)
業績への影響根拠となる規則

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

2020年8月24日に導入した取締役向け株式報酬制度を継続するため、本信託の受託者が当社株式を追加取得するための金銭を追加信託するものです。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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