読む価値
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改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
3
プラチナランク取得の連続年数書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発表された内容
ホワイト企業認定 プラチナランク
適用分野(この発表が対象とする用途)
労働環境・経営姿勢、ビジネスモデル/生産性、ダイバーシティ&インクルージョン、柔軟な働き方、健康経営、人材育成/働きがい、リスクマネジメント、労働法順守
提供開始日2025年度(取得実績)
会社が数字で示したこと
利用実績
ホワイト企業認定は5年連続、プラチナランクは3年連続(2025年度)
相手先と当社の関係
バルテス・ホールディングス4442
当社との関係
バルテス・ホールディングスが同財団の認定を取得する関係
相手先一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団)
企業のホワイト化を総合的に評価する『ホワイト企業認定』を運営し、次世代に残すべき企業の普及・推進を目的として活動する一般財団法人。所在地・代表者・資本金・設立年は非開示
受賞名・認証名
ホワイト企業認定 プラチナランク
授与・認証機関
一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団)
拠点(この発表が示した場所)
大阪本社:大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F/東京本社:東京都千代田区麹町1-6-4 住友不動産半蔵門駅前ビル11F
従業員数962名(2025年6月末、グループ8社計)
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
出典(会社が根拠として挙げた資料)
一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団)
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | ホワイト企業認定 プラチナランク |
| 相手先 | 一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) |
| 相手先の概要 | 企業のホワイト化を総合的に評価する『ホワイト企業認定』を運営し、次世代に残すべき企業の普及・推進を目的として活動する一般財団法人。所在地・代表者・資本金・設立年は非開示 |
| 当社との関係 | バルテス・ホールディングスが同財団の認定を取得する関係 |
| 提供開始日 | 2025年度(取得実績) |
| 適用分野 | 労働環境・経営姿勢、ビジネスモデル/生産性、ダイバーシティ&インクルージョン、柔軟な働き方、健康経営、人材育成/働きがい、リスクマネジメント、労働法順守 |
| 受賞名・認証名 | ホワイト企業認定 プラチナランク |
| 授与・認証機関 | 一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) |
| 拠点所在地 | 大阪本社:大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F/東京本社:東京都千代田区麹町1-6-4 住友不動産半蔵門駅前ビル11F |
| 拠点の規模 | 従業員数962名(2025年6月末、グループ8社計) |
| 利用実績 | ホワイト企業認定は5年連続、プラチナランクは3年連続(2025年度) |
| 出典 | 一般財団法人 日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) |
この書類が述べていない項目(6件)
契約金額提供価格契約締結日登録番号・有効期限定量的な効果業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。労働環境や経営姿勢、安心して働ける環境づくりと持続的成長に向けた取り組みが、7つの指標で評価されたため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。