Komori
株式の発行・処分4420イーソル情報通信・サービスその他

譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ

譲渡制限付株式報酬として、当社の取締役・執行役員・子会社取締役8名に対し、自己株式19,438株を処分する。譲渡制限期間は2026年4月24日から2076年4月23日までの50年間とする。

読む価値
49定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。
向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。
規模
19438
株
書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。

発行・処分の内容

譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分

誰に、どれだけ出るか19,438株

自己株式19,438株

当社の取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役を除く)4名・12,960株
当社の取締役を兼務しない執行役員3名・5,553株
当社の子会社取締役1名・925株

柱の高さは、それぞれの割当先が受け取る株数の割合です。下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。

1株につき540円
発行価額の総額10,496,520円
調達する資金の額
払込金額の総額10,496,520円、差引手取概算額は非開示
株式報酬の総額
金銭債権合計10,496,520円。対象取締役に対する金銭報酬枠は年額40,000千円以内。
発行済株式総数

自己株式の処分のため発行済株式総数は増加しない

自己株式の処分であり、発行済株式総数の増加及び希薄化率は非開示

希薄化率は、新しく出る株式が既存の株式数に対してどれだけの割合かを示します。割合が大きいほど、1株あたりの価値や議決権が薄まります。

譲渡制限の条件

譲渡制限付株式は、決められた期間中は売却できず、条件を満たすと制限が外れる報酬用の株式です。

譲渡制限期間
2026年4月24日から2076年4月23日まで(50年間)
譲渡制限の解除条件
譲渡制限期間中、継続して当社または当社子会社の所定の役職等にあることを条件に、期間満了時点で全部解除。任期満了・定年その他正当な事由による退任・退職の場合は、在職期間に応じた数を退任・退職直後に解除し、死亡の場合は取締役会が別途決定した時点で解除する。組織再編等の場合は、在職期間等に応じた数を解除する。
無償取得の事由
譲渡制限期間満了時点または譲渡制限解除時点において譲渡制限が解除されない本割当株式について、当社が当然に無償で取得する。
対象者の区分と人数
当社取締役(監査等委員・社外取締役を除く)4名・12,960株、当社の取締役を兼務しない執行役員3名・5,553株、当社子会社取締役1名・925株
割当予定先の保有方針
譲渡制限期間中は譲渡、担保権の設定その他の処分をしてはならず、専用口座で管理する。一定の事由に該当する場合を除き、譲渡制限期間満了時に譲渡制限を解除する。
払込期日
2026年4月24日
払込金額の算定根拠
2026年3月26日の東京証券取引所スタンダード市場における当社普通株式の終値540円。取締役会決議日の前営業日の終値を基礎とし、ディスカウント率・プレミアム率は非開示。
発行・処分の内容
項目内容
発行・処分の種類譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分
発行・処分する株式数自己株式19,438株
発行価額・処分価額1株につき540円
発行価額の総額10,496,520円
調達する資金の額払込金額の総額10,496,520円、差引手取概算額は非開示
払込期日2026年4月24日
割当予定先区分 当社の取締役(監査等委員である取締役及び社外取締役を除く) / 人数 4名 / 株数 12,960株、区分 当社の取締役を兼務しない執行役員 / 人数 3名 / 株数 5,553株、区分 当社の子会社取締役 / 人数 1名 / 株数 925株
割当予定先の保有方針譲渡制限期間中は譲渡、担保権の設定その他の処分をしてはならず、専用口座で管理する。一定の事由に該当する場合を除き、譲渡制限期間満了時に譲渡制限を解除する。
希薄化率自己株式の処分であり、発行済株式総数の増加及び希薄化率は非開示
発行済株式総数自己株式の処分のため発行済株式総数は増加しない
払込金額の算定根拠2026年3月26日の東京証券取引所スタンダード市場における当社普通株式の終値540円。取締役会決議日の前営業日の終値を基礎とし、ディスカウント率・プレミアム率は非開示。
譲渡制限期間2026年4月24日から2076年4月23日まで(50年間)
譲渡制限の解除条件譲渡制限期間中、継続して当社または当社子会社の所定の役職等にあることを条件に、期間満了時点で全部解除。任期満了・定年その他正当な事由による退任・退職の場合は、在職期間に応じた数を退任・退職直後に解除し、死亡の場合は取締役会が別途決定した時点で解除する。組織再編等の場合は、在職期間等に応じた数を解除する。
無償取得の事由譲渡制限期間満了時点または譲渡制限解除時点において譲渡制限が解除されない本割当株式について、当社が当然に無償で取得する。
対象者の区分と人数当社取締役(監査等委員・社外取締役を除く)4名・12,960株、当社の取締役を兼務しない執行役員3名・5,553株、当社子会社取締役1名・925株
株式報酬の総額金銭債権合計10,496,520円。対象取締役に対する金銭報酬枠は年額40,000千円以内。
この書類が述べていない項目(12件)
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途行使価額行使期間新株予約権の個数引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率企業行動規範上の手続直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

本制度等の目的、当社の業況、各対象取締役等の職責の範囲及び諸般の事情を勘案し、各対象取締役等の更なるモチベーションの向上を図るため。また、株主価値の共有を中長期にわたって実現するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ|イーソル(4420)の適時開示 | Komori