読む価値
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会社の説明から読み取った方向です。規模
1
円／株書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2027年6月期17円今回の配当（1株当たり）前期実績 16円 に対して +1円
前期実績今回
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
取締役会決議のみ取締役会の決議で確定する配当です。株主総会の承認は要りません。
配当方針
財務状況や将来の投資計画等を総合的に勘案した上で、総還元性向を意識しながら、中期的な業績推移および見通しを踏まえた、安定的かつ継続的な配当、ならびに資本効率を高めるための自己株式の取得などの株主還元方針の施策を引き続き実施する。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 非開示 → 17円（中間8円、期末9円） |
| 年間配当金の合計 | 非開示 → 17円 |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 8円 / 期末 8円 / 年間 16円 |
| 配当方針 | 財務状況や将来の投資計画等を総合的に勘案した上で、総還元性向を意識しながら、中期的な業績推移および見通しを踏まえた、安定的かつ継続的な配当、ならびに資本効率を高めるための自己株式の取得などの株主還元方針の施策を引き続き実施する。 |
| 株主総会付議の要否 | 取締役会決議のみ |
| 対象決算期 | 2027年6月期 |
この書類が述べていない項目（6件）
配当金の総額基準日効力発生日配当原資普通配当と記念・特別配当の内訳配当性向
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2026年6月期の売上高が過去最高となり、事業基盤の強化や収益性向上の取り組みが成果を上げていること、業績拡大により財務基盤が継続的に強化されていることを理由としている。また、株主還元方針に基づき、株主への利益還元を充実させるとしている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。