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中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
10
拠出金に対する奨励金付与率（％）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。決めたことと、その中身
取締役会Photosynth 従業員持株会の設立
決定2026年2月26日
実施2026年6月より拠出開始（予定）
今後2026年6月より拠出開始
金額1口 1,000円、拠出金の上限 50口
数量・規模1口、上限50口
理由
人的資本投資の一環として、インサイダー取引リスクを抑えながら当社株式を取得・保有できる環境を整えるため。また、全社一丸となってさらなる企業価値向上に取り組むため。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | Photosynth 従業員持株会の設立 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2026年2月26日 |
| 実施日 | 2026年6月より拠出開始（予定） |
| 金額 | 1口 1,000円、拠出金の上限 50口 |
| 数量・規模 | 1口、上限50口 |
| 理由 | 人的資本投資の一環として、インサイダー取引リスクを抑えながら当社株式を取得・保有できる環境を整えるため。また、全社一丸となってさらなる企業価値向上に取り組むため。 |
| 今後の予定 | 2026年6月より拠出開始 |
この書類が述べていない項目（4件）
対象期間業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。人的資本投資の一環として、インサイダー取引リスクを抑えながら当社株式を取得・保有できる環境を整えるため。また、全社一丸となってさらなる企業価値向上に取り組むため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。