読む価値
42定例
6項目のうち5項目からの評価です向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
質疑応答要旨2023年12月期通期（2024年12月期の見通しを含む）会社の説明として取り出せた項目 5 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上総利益率82.3%
営業利益率25.1%
売上高
前年同期比+39.8%
通期業績予想
売上高成長率+40.0%
営業利益成長率+22.8%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
計画に対して未達質疑応答の論点説明会で投資家から出た質問と、会社の答えの要点です。
- オンライン説明会への影響と今後の対応
- 営業利益率改善の要因
- 2024年12月期の営業利益成長率を抑える理由
- 正社員採用の進捗
- 新サービスのローンチ予定
新しい施策
- 新卒エージェントサービス『ワンキャリア新卒紹介』を2024年2月にリリース
- カテゴリ強化への投資
- AI・生成AIの活用強化
- オフライン商品の開発
- ID統合の強化
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 正社員数155人
- 期末正社員数想定200人超
従業員数
人数2023年12月末155人
期中の増減・採用計画2024年12月期末は200人超を想定、引き続き採用を強化
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 質疑応答要旨 |
| 対象決算期 | 2023年12月期通期（2024年12月期の見通しを含む） |
| 売上高 | value 非開示 / yoy_pct 39.8 |
| 売上総利益率 | 82.3% |
| 営業利益率 | 25.1% |
| 通期業績予想 | 売上高成長率 +40.0% / 営業利益成長率 +22.8% |
| 計画に対する自己評価 | 計画に対して未達 |
| 主要KPI | 指標名 正社員数 / 値 155人 / 前年同期比 非開示、指標名 期末正社員数想定 / 値 200人超 / 前年同期比 非開示 |
| 従業員数 | 人数 2023年12月末155人 / 期中の増減・採用計画 2024年12月期末は200人超を想定、引き続き採用を強化 |
| 質疑応答の論点 | オンライン説明会への影響と今後の対応、営業利益率改善の要因、2024年12月期の営業利益成長率を抑える理由、正社員採用の進捗、新サービスのローンチ予定 |
| 新しい施策 | 新卒エージェントサービス『ワンキャリア新卒紹介』を2024年2月にリリース、カテゴリ強化への投資、AI・生成AIの活用強化、オフライン商品の開発、ID統合の強化 |
この書類が述べていない項目（20件）
営業利益経常利益純利益販管費当四半期3か月の実績通期予想に対する進捗率セグメント別実績増減要因の内訳単価と数量の指標店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。オンライン説明会がコロナ後のオフライン回帰でマイナス影響を受けた一方、新規取引社数の大幅な成長と大半の商品の堅調な売上により、売上高成長率は39.8%となった。利益率改善については、規律ある投資と継続的な費用の見直しによる筋肉質な事業運営を理由としている。2024年12月期は、プロダクト改善、マーケティング、「カテゴリ強化」「AI・生成AIの活用」「オフライン商品の開発」「ID統合」への投資を行うため、営業利益成長率を売上高成長率より抑えている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。