読む価値
49定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
10000
百万円（2026年12月期売上高目標）書きぶり
確定を避けている
どれだけ断定的に書かれているかです。経営計画として書かれたこと
年次の再掲売上高+252.2%
基準 2,839目標10,000百万円
営業利益+384.7%
基準 619目標3,000百万円
営業利益率+8.0pt
基準 22目標30%
線は、書類が示す基準の水準から目標の水準までの上がり幅です。傾きは、この書類の中で最も大きい伸び幅を基準にしています。％で示される指標は、差をポイント（pt）で表しています。点線の数値は、会社が伸び幅を示していないため、公表された2つの数値から算出したものです。
前の計画はどうなったか売上高2,772百万円／営業利益592百万円／経常利益591百万円／当期純利益389百万円 → 売上高2,839百万円／営業利益619百万円／経常利益622百万円／当期純利益446百万円+2.4%公表された2つの数値から算出
重点施策
01事業展開のマイルストーン
02契約数の拡大
03機能拡張によるクロスセル
04求職者会員数の増加
05動画機能の追加による利用率向上
06学生から支持を集める新卒サービス
07新卒メディア ONE CAREERとのシナジー
08ローンチ予定プロダクト
09ONE CAREER CLOUD ATS（応募者管理システム）
10ONE CAREER for Engineer（新卒エンジニア向けのサービス）
非財務目標指標 正社員数 / 目標値 150～170人 / 時期 2023年12月期末時点
対象市場の規模市場 新卒採用領域 / 規模 1,200億円（2021年度予測値1,234億5,000万円） / 出典 矢野経済研究所『新卒採用支援市場の現状と展望2021年版』、市場 中途採用領域 / 規模 6,000億円（2021年度予測値） / 出典 シード・プランニング『転職サービスの利用動向と市場規模予測』、市場 人材ビジネス市場 / 規模 86,410億円（2021年見込値） / 出典 矢野経済研究所『人材ビジネス市場に関する調査（2021年）』、市場 新卒採用領域内の集客市場 / 規模 700～800億円 / 出典 各マーケットに展開するサービス事業者の売上から当社内にて独自算出、市場 新卒採用領域内の選考市場 / 規模 100～200億円 / 出典 各マーケットに展開するサービス事業者の売上から当社内にて独自算出、市場 新卒採用領域内のその他市場 / 規模 200～300億円 / 出典 各マーケットに展開するサービス事業者の売上から当社内にて独自算出
会社が挙げているリスク
経済状況の変化
当社サービスのユーザー様やクライアント様の嗜好及びニーズの変化
他社との競合
法規制の変化
その他の様々な要因
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 計画の名称 | 事業計画及び成長可能性に関する事項 |
| 計画期間 | 2023年12月期～2026年12月期（FY23～FY26） |
| 計画に対する動き | 年次の再掲 |
| 売上高目標 | 2,839百万円 → 10,000百万円 |
| 営業利益目標 | 619百万円 → 3,000百万円 |
| 営業利益率目標 | 22% → 30% |
| 非財務目標 | 指標 正社員数 / 目標値 150～170人 / 時期 2023年12月期末時点 |
| 重点施策 | 事業展開のマイルストーン、契約数の拡大、機能拡張によるクロスセル、求職者会員数の増加、動画機能の追加による利用率向上、学生から支持を集める新卒サービス、新卒メディア ONE CAREERとのシナジー、ローンチ予定プロダクト、ONE CAREER CLOUD ATS（応募者管理システム）、ONE CAREER for Engineer（新卒エンジニア向けのサービス） |
| 前計画の実績 | 売上高2,772百万円／営業利益592百万円／経常利益591百万円／当期純利益389百万円 → 売上高2,839百万円／営業利益619百万円／経常利益622百万円／当期純利益446百万円 |
| 対象市場の規模 | 市場 新卒採用領域 / 規模 1,200億円（2021年度予測値1,234億5,000万円） / 出典 矢野経済研究所『新卒採用支援市場の現状と展望2021年版』、市場 中途採用領域 / 規模 6,000億円（2021年度予測値） / 出典 シード・プランニング『転職サービスの利用動向と市場規模予測』、市場 人材ビジネス市場 / 規模 86,410億円（2021年見込値） / 出典 矢野経済研究所『人材ビジネス市場に関する調査（2021年）』、市場 新卒採用領域内の集客市場 / 規模 700～800億円 / 出典 各マーケットに展開するサービス事業者の売上から当社内にて独自算出、市場 新卒採用領域内の選考市場 / 規模 100～200億円 / 出典 各マーケットに展開するサービス事業者の売上から当社内にて独自算出、市場 新卒採用領域内のその他市場 / 規模 200～300億円 / 出典 各マーケットに展開するサービス事業者の売上から当社内にて独自算出 |
| 認識するリスク | 経済状況の変化、当社サービスのユーザー様やクライアント様の嗜好及びニーズの変化、他社との競合、法規制の変化、その他の様々な要因 |
| 公表日 | 2023年2月14日 |
この書類が述べていない項目（13件）
当期純利益目標ROE目標ROIC目標配当性向・DOEの方針自己株式取得の方針資本コストPBR・株価に関する自己評価投資計画の総額分野別の投資額セグメント別目標計画の前提見直し・取り下げの理由取締役会決議日
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。サービスおよび顧客の拡大により、高い売上高成長率と高収益な営業利益率を目指す。また、中途採用領域でも事業を展開し、より多くの「キャリアデータ」の収集を行うことで、データに基づくキャリア選択と、人事向けクラウドサービスの機能拡張による企業の採用DXを実現する。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。