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就活生が自身で評価・報酬を勝ち取る 「No.1 オーディション」を開催

ROBOT PAYMENTは、学生時代の実績や努力を採用時の給与・評価に反映し、最大年収1,000万円を提示する新卒採用プログラム「No.1オーディション」を開催する。

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規模
1000
万円(年収上限)
書きぶり
断定的
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発表された内容

No.1オーディション(新卒採用プログラム)
適用分野(この発表が対象とする用途)

新卒採用、セールス、カスタマーサクセス、Biz Dev、エンジニア

提供開始日2026年4月以降に卒業を見込む学生を対象として開催(開催時期の具体的日付は非開示)
提供価格

年収312~1000万円(本人の能力や実績を元に決定)

会社は契約金額・業績への影響には触れていません。

発表された内容
項目内容
対象製品・サービス名No.1オーディション(新卒採用プログラム)
提供価格年収312~1000万円(本人の能力や実績を元に決定)
提供開始日2026年4月以降に卒業を見込む学生を対象として開催(開催時期の具体的日付は非開示)
適用分野新卒採用、セールス、カスタマーサクセス、Biz Dev、エンジニア
この書類が述べていない項目(14件)
相手先相手先の概要当社との関係契約金額契約締結日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績業績への影響出典

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

社会人になっても努力したい新入社員を獲得し、成果を出すまで努力してきた就活生を正当に評価・支援するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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