読む価値
85重要
6項目のうち4項目からの評価です向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
11.6
売上高の前年同期比（%）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2026年12月期 第2四半期会社の説明として取り出せた項目 11 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高11,343百万円+11.6%
営業利益1,148百万円+7.0%
経常利益1,171百万円+9.0%
純利益520百万円-31.7%
販管費1,944百万円
売上総利益率
率27.3%
前年同期比の増減ポイント▲0.1ポイント
営業利益率
率10.1%
前年同期比の増減ポイント▲0.4ポイント
当四半期3か月の実績
売上高
5,905百万円
売上総利益
1,637百万円
営業利益
548百万円
経常利益
556百万円
当期純利益
380百万円
売上総利益率27.7%
営業利益率9.3%
通期業績予想
売上高
23,000百万円
売上総利益
6,344百万円
営業利益
2,430百万円
経常利益
2,450百万円
純利益
1,330百万円
調整後当期純利益
1,684百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高49.3%
売上総利益48.8%
営業利益47.3%
経常利益47.8%
純利益39.1%
調整後当期純利益48.5%
この資料で会社が説明したこと
計画に対する自己評価会社が自分の計画に対して、自分でどう評価しているかです。
売上高・営業利益ともに計画を上回る水準、計画対比では上振れ質疑応答の論点説明会で投資家から出た質問と、会社の答えの要点です。
- 営業力強化の成果とDX支援の増収要因大企業向け営業、既存顧客へのクロスセル、大型商材の型化により、5億円から10億円規模のプロジェクト受注が増加。
- AI活用の影響と対応単純な実装・テスト需要は減少すると見込む一方、上流工程の需要は維持または増加すると見ており、上流工程に強い人材構成へ移行。
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
売上高+1,175百万円
外注費▲735百万円
人件費▲172百万円
採用費▲43百万円
その他▲148百万円
新しい施策
- シグマクシス・ホールディングスとの事業面の協業を継続検討
- 大阪オフィスへのグループ3社の拠点集約
- PM適性を重視した新卒採用へのシフト
- MES・ERP・PLMの3ソリューションを軸とした案件大型化
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 受注残高4,768百万円前年同期比+23.3%
- 顧客数455件前年同期比増加
- 1億円以上の大口顧客数28件前年同期比横ばい
- 従業員数673人前年同期比増加
セグメント別実績
DX支援
売上高
5,704百万円+19.1%
売上総利益
2,124百万円+13.9%
IT人材調達支援
売上高
5,639百万円+4.8%
売上総利益
968百万円+5.9%
財務目標
自己資本比率
実績60.3%
受注高・受注残高
受注残高
4,768百万円
店舗数・拠点数
期末の数東京（本社）、大阪、福岡
期中の出退店数大阪オフィスを2026年7月21日に移転・集約
従業員数
人数連結673人、単体481人（2026年6月30日時点）
期中の増減2026年度新卒採用は連結92人、単体74人
自己株式取得
373百万円（貸借対照表上の純資産の増減要因）
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2026年12月期 第2四半期 |
| 売上高 | 11,343百万円（前年比 +11.6%） |
| 営業利益 | 1,148百万円（前年比 +7.0%） |
| 経常利益 | 1,171百万円（前年比 +9.0%） |
| 純利益 | 520百万円（前年比 -31.7%） |
| 売上総利益率 | 率 27.3% / 前年同期比の増減ポイント ▲0.1ポイント |
| 営業利益率 | 率 10.1% / 前年同期比の増減ポイント ▲0.4ポイント |
| 販管費 | 1,944百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 5,905百万円 / 売上総利益 1,637百万円 / 営業利益 548百万円 / 経常利益 556百万円 / 当期純利益 380百万円 / 売上総利益率 27.7% / 営業利益率 9.3% |
| 通期業績予想 | 売上高 23,000百万円 / 売上総利益 6,344百万円 / 営業利益 2,430百万円 / 経常利益 2,450百万円 / 純利益 1,330百万円 / 調整後当期純利益 1,684百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 49.3% / 売上総利益 48.8% / 営業利益 47.3% / 経常利益 47.8% / 純利益 39.1% / 調整後当期純利益 48.5% |
| 計画に対する自己評価 | 売上高・営業利益ともに計画を上回る水準、計画対比では上振れ |
| セグメント別実績 | DX支援 売上高 5,704百万円（前年比 +19.1%） / 売上総利益 2,124百万円（前年比 +13.9%） / IT人材調達支援 売上高 5,639百万円（前年比 +4.8%） / 売上総利益 968百万円（前年比 +5.9%） |
| 増減要因の内訳 | 売上高 +1,175百万円 / 外注費 ▲735百万円 / 人件費 ▲172百万円 / 採用費 ▲43百万円 / その他 ▲148百万円 |
| 主要KPI | 指標名 受注残高 / 値 4,768百万円 / 前年同期比 +23.3%、指標名 顧客数 / 値 455件 / 前年同期比 増加、指標名 1億円以上の大口顧客数 / 値 28件 / 前年同期比 横ばい、指標名 従業員数 / 値 673人 / 前年同期比 増加 |
| 店舗数・拠点数 | 期末の数 東京（本社）、大阪、福岡 / 期中の出退店数 大阪オフィスを2026年7月21日に移転・集約 |
| 従業員数 | 人数 連結673人、単体481人（2026年6月30日時点） / 期中の増減 2026年度新卒採用は連結92人、単体74人 |
| 財務目標 | 自己資本比率 実績 60.3% |
| 自己株式取得 | 金額 373百万円（貸借対照表上の純資産の増減要因） / 株数 非開示 / 期間 非開示 |
| 受注高・受注残高 | 受注高 非開示 / 受注残高 4,768百万円 |
| 質疑応答の論点 | 営業力強化の成果とDX支援の増収要因：大企業向け営業、既存顧客へのクロスセル、大型商材の型化により、5億円から10億円規模のプロジェクト受注が増加。、AI活用の影響と対応：単純な実装・テスト需要は減少すると見込む一方、上流工程の需要は維持または増加すると見ており、上流工程に強い人材構成へ移行。 |
| 新しい施策 | シグマクシス・ホールディングスとの事業面の協業を継続検討、大阪オフィスへのグループ3社の拠点集約、PM適性を重視した新卒採用へのシフト、MES・ERP・PLMの3ソリューションを軸とした案件大型化 |
この書類が述べていない項目（8件）
単価と数量の指標業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標年間配当配当性向設備投資額市場規模・シェア
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。売上高・営業利益の増加は、DX支援を中心とする大型案件の受注拡大、営業力強化、既存顧客へのクロスセル、新規顧客開拓の成果によるものと説明している。純利益の減少は、第1四半期に計上した信託型ストックオプション関連損失296百万円の影響による。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。