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会社の説明から読み取った方向です。規模
-114
百万円（営業利益の前年同期比増減額）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2024年3月期会社の説明として取り出せた項目 11 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高17,357百万円+0.1%
営業利益1,719百万円-6.2%
経常利益1,730百万円-6.1%
純利益1,184百万円-8.5%
販管費1,818百万円
売上総利益率
率20.4%
前年同期比+0.4ポイント
営業利益率
率9.9%
前年同期比-0.7ポイント
当四半期3か月の実績連結四半期推移のグラフに、2024年3月期の四半期単独の売上高・営業利益、受注高・受注残高等を掲載
通期業績予想
売上高
18,600百万円
営業利益
1,780百万円
経常利益
1,790百万円
当期純利益
1,220百万円
1株当たり当期純利益
105円51銭
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
生産性の向上（売価改善含む）
176百万円
外注単価の上昇
-109百万円
新卒採用・教育投資の増加
-58百万円
体質強化費用等の増加
-122百万円
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
合理的であると判断する一定の前提に基づくとの記載はあるが、為替・原材料価格等の具体的数値は非開示新しい施策
- DX技術案件を専門的に扱う部門の設置
- DX関連資格取得を促進する社内資格表彰制度の充実
- 業務・資本提携やM&Aの遂行方針
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- DX案件売上高3,519百万円前年同期比+5.5%
- DX案件売上高構成比20.3%前年同期比+1.1ポイント
- DX案件受注残高増減率+19.2%
- DX関連資格取得数257資格前年同期比+68資格
- 期末社員数930名前年同期比+39名
- 自己資本比率80.5%前年同期比+0.4ポイント
- ROE11.1%前年同期比-2.0ポイント
セグメント別実績
SSS
売上高
5,916百万円
前年同期比-10.0%
SMS
売上高
11,441百万円
前年同期比+6.4%
中期経営計画の目標
計画名NEXT C4
目標年度2025年度
目標値
- 非金融分野比率・エンドユーザー取引比率30%維持
- DX案件売上高比率25%
- DX技術者30%増員
- DX技術系資格保有数90%増
- PL人数20%増員
財務目標
株主資本コスト5%強
ROE実績11.1%
自己資本比率実績80.5%
受注高・受注残高
受注高
2024年3月期17,719百万円
前年同期比+2.9%
受注残高
2024年3月末3,223百万円
前年同期比+12.7%
従業員数
人数930名
期中の増減前年同期比+39名
年間配当
2024年3月期43円50銭
2025年3月期計画44円
中間・期末内訳2025年3月期計画：中間22円、期末22円
配当性向
2024年3月期42.7%、2025年3月期計画41.7%。基本方針は連結配当性向40%を目安| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2024年3月期 |
| 売上高 | 17,357百万円（前年比 +0.1%） |
| 営業利益 | 1,719百万円（前年比 -6.2%） |
| 経常利益 | 1,730百万円（前年比 -6.1%） |
| 純利益 | 1,184百万円（前年比 -8.5%） |
| 売上総利益率 | 率 20.4% / 前年同期比 +0.4ポイント |
| 営業利益率 | 率 9.9% / 前年同期比 -0.7ポイント |
| 販管費 | 1,818百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 連結四半期推移のグラフに、2024年3月期の四半期単独の売上高・営業利益、受注高・受注残高等を掲載 |
| 通期業績予想 | 売上高 18,600百万円 / 営業利益 1,780百万円 / 経常利益 1,790百万円 / 当期純利益 1,220百万円 / 1株当たり当期純利益 105円51銭 |
| セグメント別実績 | SSS 売上高 5,916百万円 / 前年同期比 -10.0% / SMS 売上高 11,441百万円 / 前年同期比 +6.4% |
| 増減要因の内訳 | 生産性の向上（売価改善含む） 176百万円 / 外注単価の上昇 -109百万円 / 新卒採用・教育投資の増加 -58百万円 / 体質強化費用等の増加 -122百万円 |
| 主要KPI | 指標名 DX案件売上高 / 値 3,519百万円 / 前年同期比 +5.5%、指標名 DX案件売上高構成比 / 値 20.3% / 前年同期比 +1.1ポイント、指標名 DX案件受注残高増減率 / 値 +19.2% / 前年同期比 非開示、指標名 DX関連資格取得数 / 値 257資格 / 前年同期比 +68資格、指標名 期末社員数 / 値 930名 / 前年同期比 +39名、指標名 自己資本比率 / 値 80.5% / 前年同期比 +0.4ポイント、指標名 ROE / 値 11.1% / 前年同期比 -2.0ポイント |
| 従業員数 | 人数 930名 / 期中の増減 前年同期比+39名 / 採用計画 非開示 |
| 業績見通しの前提 | 合理的であると判断する一定の前提に基づくとの記載はあるが、為替・原材料価格等の具体的数値は非開示 |
| 中期経営計画の目標 | 計画名 NEXT C4 / 目標年度 2025年度 / 目標値 非金融分野比率・エンドユーザー取引比率30%維持、DX案件売上高比率25%、DX技術者30%増員、DX技術系資格保有数90%増、PL人数20%増員 |
| 財務目標 | 株主資本コスト 5%強 / ROE実績 11.1% / 自己資本比率実績 80.5% / その他目標 非開示 |
| 年間配当 | 2024年3月期 43円50銭 / 2025年3月期計画 44円 / 中間・期末内訳 2025年3月期計画：中間22円、期末22円 |
| 配当性向 | 2024年3月期42.7%、2025年3月期計画41.7%。基本方針は連結配当性向40%を目安 |
| 受注高・受注残高 | 受注高 2024年3月期 17,719百万円 / 前年同期比 +2.9% / 受注残高 2024年3月末 3,223百万円 / 前年同期比 +12.7% |
| 新しい施策 | DX技術案件を専門的に扱う部門の設置、DX関連資格取得を促進する社内資格表彰制度の充実、業務・資本提携やM&Aの遂行方針 |
この書類が述べていない項目（9件）
通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価単価と数量の指標店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額自己株式取得設備投資額市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。一部の受注予定案件のスケジュール延伸と他案件への移行難航により売上の伸びが限定的となった。営業利益は、人件費等のコスト増加に加え、外注単価の上昇、新卒採用・教育投資、体質強化費用の増加を、生産性向上・売価改善で補いきれなかった。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。