アジアクエスト（4261）・事実採用・AI人員シフト・株主優待費用による費用増加
採用・オフィス拡張に伴う費用増加
FY2025-H1に初出。。直近の記載はFY2026-H1。
3記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
人員・システム開発投資による販管費増加10社が書いているテーマ・逆風8社・追い風2社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2025年。6社中2社が悪化側に。
直近の記載が「その他」なのは、ほかに0社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026-H1採用・AI人員シフト・株主優待費用による費用増加有価証券報告書
「このような環境の中、当社はお客様のDX/AIXを支援するAIインテグレーターとして、お客様のDX/AIXを共に考える考えるコンサルティングから、必要なデジタル技術を駆使したシステム設計、開発、運用までの一貫したソリューションを具体的に提案することに引き続き努めました。採用面では、近年の急速なAIの進化を背景にエンジニア等の採用を一時的に抑制、その後要件をAI技術活用と事業理解の両面で引き上げたこともあり、結果的にエンジニア数の増加ピッチが当初想定よりも鈍化いたしました。また、中長期的に事業競争力を高めるため、AI専門部署に追加で人員をシフトしており、案件稼働人員数が減少。一部大口案件の終了・縮小とその代替えとなる大口案件の開始時期遅れが発生したこと等により稼働率が低下しました。さらに株主優待制度の創設に伴い、株主優待費用が増加いたしました。」
販売費及び一般管理費は前年同期比で増加し、給料及び手当も351,597千円から498,709千円へ増加。採用・AI専門部署への人員シフト・株主優待費用などが費用面に影響したと記載。 - FY2025採用・移転費用の年度更新有価証券報告書
「当連結会計年度における販売費及び一般管理費は、事業拡大に伴う間接部門の人員数増加及び新卒社員の増加により人件費が増加したことや本社機能移転に伴う費用の増加等により、1,961,420千円(前年同期比31.4％増)となりました。」
採用・組織拡大および本社機能移転に伴う費用増加を年度ベースで開示。販売費及び一般管理費は31.4％増加し、給与・手当、採用教育費等も増加した。 - FY2025-H1初出有価証券報告書
「また、採用活動等のデジタル人材確保に向けた取組みも順調に進捗しましたが、それに伴う労務費・人件費や採用費の増加に加えて、オフィス拡張に伴う家賃等の費用も増加しました。」
採用活動によるデジタル人材確保やオフィス拡張に伴い、労務費・人件費、採用費、家賃等の費用が増加したと初めて明示。