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会社の説明から読み取った方向です。規模
5
円（1株当たり期末配当の増額）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2022 年 3 月期50円修正後の年間配当（1株当たり）従来予想 45円 に対して +5円（+11.1%）
前期実績従来予想修正後
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
配当金の総額全株主に支払われる金額の合計4,551百万円→4,840百万円
付議予定株主総会で承認されて初めて確定します。この時点ではまだ確定していません。
基準日2022 年 3 月 31 日
効力発生日2022 年 6 月 30 日
基準日は、その日に株主名簿に載っている人が配当を受け取れるという締切日です。 効力発生日から支払いが始まります。
配当原資利益剰余金配当を支払う原資です。剰余金の種類によって、稼いだ利益からの配当か、元手の払い戻しに近い配当かが変わります。
配当方針
安定かつ業績に対応した配当と機動的な自己株式取得を基本方針とし、配当と自己株式取得を合わせた連結総還元性向を3か年平均で親会社株主に帰属する当期純利益の30%以上とするとともに、DOE（株主資本配当率）を指標として取り入れ2.5%以上とする。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 45円銭 → 50円銭（+11.1%） |
| 年間配当金の合計 | previous_forecast 非開示 / revised_forecast 95円銭 / change 非開示 / change_rate 非開示 |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 45円銭 / 期末 45円銭 / 年間 90円銭 |
| 配当金の総額 | 4,551百万円 → 4,840百万円 |
| 基準日 | 2022 年 3 月 31 日 |
| 効力発生日 | 2022 年 6 月 30 日 |
| 配当原資 | 利益剰余金 |
| 配当方針 | 安定かつ業績に対応した配当と機動的な自己株式取得を基本方針とし、配当と自己株式取得を合わせた連結総還元性向を3か年平均で親会社株主に帰属する当期純利益の30%以上とするとともに、DOE（株主資本配当率）を指標として取り入れ2.5%以上とする。 |
| 株主総会付議の要否 | 付議予定 |
| 対象決算期 | 2022 年 3 月期 |
この書類が述べていない項目（2件）
普通配当と記念・特別配当の内訳配当性向
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。安定かつ業績に対応した配当と機動的な自己株式取得を基本方針とし、連結総還元性向30%以上、DOE2.5%以上の方針および業績・財務の状況を踏まえたため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。