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会社の説明から読み取った方向です。規模
15.2
売上高の前年同期比（%）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2023年3月期 第2四半期会社の説明として取り出せた項目 8 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高1,326百万円+15.2%
営業利益-525百万円
経常利益-526百万円
純利益-428百万円
通期業績予想
売上高
4,366百万円
営業利益
-293百万円
経常利益
-299百万円
親会社株主利益
-384百万円
受注高
4,733百万円
OfferBox売上高
3,906百万円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高54.3%
総受注高46%
早期定額型受注高45.5%
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
営業利益前年差
売上高175百万円
HR関連費用-173
プロモーション関連費用-135
その他-138
PaceBoxへの投資-213
業績見通しの前提予想を立てるときに、会社が置いた条件です。
新卒採用市場の成長、企業の採用意欲の回復、就活の早期化、OfferBox・PaceBox等への積極投資を前提としているが、数値前提は非開示新しい施策
- 若手向け転職プラットフォームPaceBoxを2022年8月に本リリース
- 株式会社マキシマイズを2022年9月に完全子会社化
- Hello,Visits事業を2022年10月に事業譲受
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 登録企業数12,241社前年同期比+30.1%
- 2023年卒学生登録人数209,709人前年同期比+14.1%
- 2024年卒学生登録人数78,952人
- 2023年卒MAU20,354人前年同期比-4.1%
- 2024年卒MAU30,133人前年同期比-20.3%
- 2023年卒OfferBox決定人数5,639人前年同期比+29.5%
セグメント別実績
OfferBox
売上高
1,189百万円
前年同期比+17.7%
市場規模・シェア
TAM 約450,000人
シェア1.1%
受注高・受注残高
受注高
2,178百万円
うち早期定額型
1,556百万円
従業員数
人数261人
期中の増減31人
採用計画OfferBoxの営業担当を中心に採用を継続
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2023年3月期 第2四半期 |
| 売上高 | 1,326百万円（前年比 +15.2%） |
| 営業利益 | -525百万円 |
| 経常利益 | -526百万円 |
| 純利益 | -428百万円 |
| 通期業績予想 | 売上高 4,366百万円 / 営業利益 -293百万円 / 経常利益 -299百万円 / 親会社株主利益 -384百万円 / 受注高 4,733百万円 / OfferBox売上高 3,906百万円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 54.3% / 総受注高 46% / 早期定額型受注高 45.5% |
| セグメント別実績 | OfferBox 売上高 1,189百万円 / yoy_pct 17.7 / PaceBox 非開示 / eF-1G 非開示 |
| 増減要因の内訳 | 営業利益前年差 売上高 175百万円 / HR関連費用 -173 / プロモーション関連費用 -135 / その他 -138 / PaceBoxへの投資 -213 |
| 主要KPI | 指標名 登録企業数 / 値 12,241社 / 前年同期比 30.1社、指標名 2023年卒学生登録人数 / 値 209,709人 / 前年同期比 14.1人、指標名 2024年卒学生登録人数 / 値 78,952人 / 前年同期比 非開示、指標名 2023年卒MAU / 値 20,354人 / 前年同期比 -4.1人、指標名 2024年卒MAU / 値 30,133人 / 前年同期比 -20.3人、指標名 2023年卒OfferBox決定人数 / 値 5,639人 / 前年同期比 29.5人 |
| 従業員数 | 人数 261人 / 期中の増減 31人 / 採用計画 OfferBoxの営業担当を中心に採用を継続 |
| 業績見通しの前提 | 新卒採用市場の成長、企業の採用意欲の回復、就活の早期化、OfferBox・PaceBox等への積極投資を前提としているが、数値前提は非開示 |
| 受注高・受注残高 | 受注高 2,178百万円 / うち早期定額型 1,556百万円 / 受注残高 非開示 |
| 市場規模・シェア | 市場規模 TAM 約450,000人 / シェア 1.1% |
| 新しい施策 | 若手向け転職プラットフォームPaceBoxを2022年8月に本リリース、株式会社マキシマイズを2022年9月に完全子会社化、Hello,Visits事業を2022年10月に事業譲受 |
この書類が述べていない項目（15件）
売上総利益率営業利益率販管費当四半期3か月の実績計画に対する自己評価単価と数量の指標店舗数・拠点数見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向自己株式取得設備投資額質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。企業の採用意欲の高まりや登録企業・学生数の増加によりOfferBoxの売上高・受注高が伸長した一方、OfferBoxの成長加速に向けた人員採用・プロモーション、PaceBoxの立ち上げ、新規事業開発・M&Aに伴う投資で費用が増加した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。