ヤプリ（4168）・施策再掲
事業規模拡大に伴う内部管理体制の強化
FY2020に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
5記載
6年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化968社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1068社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1074件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025再掲有価証券報告書
「当社グループは、現在の事業規模に応じた内部管理体制を整備・運用しており、今後は事業規模の拡大に合わせ、内部管理体制も強化させていく方針であります。しかしながら、事業規模の拡大及び人員の増加に合わせ、適時に内部管理体制の強化ができなかった場合、適切な事業運営が行えず、当社の経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。」
グループの事業規模拡大及び子会社化を踏まえ、内部管理体制を規模に応じて強化する方針と、強化が遅れた場合のリスクを再掲した。 - FY2023再掲有価証券報告書
「当社は、現在の事業規模に応じた内部管理体制を整備・運用しており、今後は事業規模の拡大に合わせ、内部管理体制も強化させていく方針であります。しかしながら、事業規模の拡大及び人員の増加に合わせ、適時に内部管理体制の強化ができなかった場合、適切な事業運営が行えず、当社の経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。」
事業規模・人員の増加に合わせて内部管理体制を強化する方針と、強化が遅れた場合のリスクを再掲した。 - FY2022再掲有価証券報告書
「当社は、現在の事業規模に応じた内部管理体制を整備・運用しており、今後は事業規模の拡大に合わせ、内部管理体制も強化させていく方針であります。」
事業規模・人員の拡大に合わせて内部管理体制を強化する方針を再掲した。 - FY2021再掲有価証券報告書
「当社は、現在の事業規模に応じた内部管理体制を整備・運用しており、今後は事業規模の拡大に合わせ、内部管理体制も強化させていく方針であります。」
事業規模・人員の拡大に合わせた内部管理体制の強化方針を再掲し、内部監査室、内部統制システム及び継続的な改善の体制を詳述した。 - FY2020初出有価証券報告書
「当社は、現在の事業規模に応じた内部管理体制を整備・運用しており、今後は事業規模の拡大に合わせ、内部管理体制も強化させていく方針であります。」
事業規模・人員の拡大に合わせて内部管理体制を強化する方針。