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東邦アセチレン(4093)・施策達成

役員退職慰労金制度の廃止

FY2020-Q1に初出。3回の記載のうち1回が「再掲」。直近の記載はFY2020。

3記載
2年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2020-Q1 – FY2020-Q32019: 120192020: 22020
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テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。8社中2社が悪化側に。

直近の記載が「達成」なのは、ほかに36社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている102社のうち14社を表示しています。上の文は102社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2020達成有価証券報告書

    「当社は、2019年5月17日開催の取締役会において、2019年6月24日開催の第85回定時株主総会終結時をもって役員退職慰労金制度を廃止することを決議いたしました。また、同株主総会において役員退職慰労金の打切り支給について承認可決されました。」

    当社の役員退職慰労金制度の廃止と打切り支給が株主総会承認を経て完了したことを年度報告で確認している。一部子会社では制度を継続している。
  2. FY2020-Q3再掲有価証券報告書

    「当社は、2019年5月17日開催の取締役会において、2019年6月24日開催の定時株主総会終結時をもって、役員退職慰労金制度を廃止することを決議いたしました。」

    役員退職慰労金制度の廃止と打切り支給の処理を継続して記載している。一部の連結子会社では制度・引当を継続している。
  3. FY2020-Q1初出有価証券報告書

    「当社は、2019年5月17日開催の取締役会において、2019年6月24日開催の定時株主総会終結時をもって、役員退職慰労金制度を廃止することを決議いたしました。また、同株主総会において役員退職慰労金の打切り支給について承認可決されました。これにより当社の「役員退職慰労引当金」を取崩し、打切り支給に伴う未払額46百万円については、各役員の退任時に支給することから、「固定負債」の「その他」に含めて計上しております。なお、一部の連結子会社については引き続き、役員の退職慰労金の支出に備えるため、役員退職慰労金に関する内規に基づく要支給額を「役員退職慰労引当金」に計上しております。」

    取締役会決議と定時株主総会承認を経て、当社の役員退職慰労金制度を廃止し、未払額46百万円を固定負債のその他に計上した。一部の連結子会社では制度・引当を継続している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
東邦アセチレンの次の決算発表は2026-11-12の予定です。 決算プレビューを見る
報道
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