読む価値
76重要
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
悪化
会社の説明から読み取った方向です。規模
0.5
株主総数に占める直近の優待利用率（%）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。決めたことと、その中身
取締役会株主優待制度の休止
決定2025年7月16日
対象期間2025年7月末基準日以降（再開時期は未定）
実施2025年7月末基準日の株主優待から実施見送り（予定）。本文末尾には『2024年7月31日の割当基準の株主優待をもちまして』との記載もある。
今後株主への新たな優待制度の検討を進める。制度を再開する場合は改めて知らせる。再開時期・内容は非開示。
数量・規模直近の優待利用率：株主総数の0.5%未満
理由
『カラダノートウォーター』に関連する商品は2025年2月の事業譲渡により提供の継続が困難となったこと、直近の優待利用率が株主総数の0.5%未満と低いこと、構造改革および住友生命保険相互会社との資本業務提携を含む経営戦略の推進を優先すべきと判断したこと。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の休止 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2025年7月16日 |
| 実施日 | 2025年7月末基準日の株主優待から実施見送り（予定）。本文末尾には『2024年7月31日の割当基準の株主優待をもちまして』との記載もある。 |
| 対象期間 | 2025年7月末基準日以降（再開時期は未定） |
| 数量・規模 | 直近の優待利用率：株主総数の0.5%未満 |
| 理由 | 『カラダノートウォーター』に関連する商品は2025年2月の事業譲渡により提供の継続が困難となったこと、直近の優待利用率が株主総数の0.5%未満と低いこと、構造改革および住友生命保険相互会社との資本業務提携を含む経営戦略の推進を優先すべきと判断したこと。 |
| 今後の予定 | 株主への新たな優待制度の検討を進める。制度を再開する場合は改めて知らせる。再開時期・内容は非開示。 |
この書類が述べていない項目（4件）
金額業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。優待品「カラダノートウォーター」の関連商品は、2025年2月の事業譲渡により継続提供が困難となった。また、直近の優待利用率が株主総数の0.5%未満であり、今後の事業成長に向けた構造改革や住友生命保険相互会社との資本業務提携を含む経営戦略の推進を優先すべきと判断したため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。