読む価値
51定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年5月12日着任する人
3件就任予定日2026年6月29日（第113回定時株主総会の承認を条件とする）
田中 能之
前職DSSサステナブル・ソリューションズ・ジャパン 特別顧問・コンサルタント（現在に至る）
新役職取締役（監査等委員でない）
生年月日 1958年2月26日入社年 非開示
山戸 一司
前職当社監査等委員会事務局長（現在に至る）
新役職取締役（監査等委員）・常勤
生年月日 1965年11月5日入社年 2025年
吉本 明子
前職現監査等委員でない取締役
新役職取締役（監査等委員）・独立・社外
生年月日 非開示入社年 非開示
退任する人
1件退任日2026年6月29日（第113回定時株主総会終結の時）
山口 聖異動先あり
旧役職取締役（監査等委員）
新役職辞任
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
退任理由
一身上の都合
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会に残らない
異動後の取締役10名うち社外 4名
株主総会の承認要する。第113回定時株主総会（2026年6月29日開催）に、監査等委員でない取締役および監査等委員である取締役の候補者選任議案を付議する。株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。顧問・相談役・出向は、役職を退いたあとも会社やグループ内に残る形です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年5月12日 |
| 就任予定日 | 2026年6月29日（第113回定時株主総会の承認を条件とする） |
| 退任日 | 2026年6月29日（第113回定時株主総会終結の時） |
| 新任者の氏名 | 田中 能之、山戸 一司、吉本 明子 |
| 新任者の新役職 | 取締役（監査等委員でない）、取締役（監査等委員）・常勤、取締役（監査等委員）・独立・社外 |
| 新任者の前職 | DSSサステナブル・ソリューションズ・ジャパン 特別顧問・コンサルタント（現在に至る）、当社監査等委員会事務局長（現在に至る）、現監査等委員でない取締役 |
| 新任者の生年月日 | 1958年2月26日、1965年11月5日、非開示 |
| 新任者の入社年 | 非開示、2025年、非開示 |
| 退任者の氏名 | 山口 聖 |
| 退任者の旧役職 | 取締役（監査等委員） |
| 退任者の新役職 | 辞任 |
| 退任理由 | 一身上の都合 |
| 続投の有無 | 取締役会に残らない |
| 異動後の取締役の人数 | 10名（うち社外取締役4名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。第113回定時株主総会（2026年6月29日開催）に、監査等委員でない取締役および監査等委員である取締役の候補者選任議案を付議する。 |
この書類が述べていない項目（6件）
新任者の所有株式数異動の理由選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。山口聖氏は一身上の都合により辞任する。その他の人事について、会社は個別の理由を記載していない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。