マネーフォワード（3994）・リスク再掲
少人数組織と事業拡大に伴う管理体制整備の遅れ
FY2016に初出。7回の記載のうち6回が「再掲」。直近の記載はFY2024-Q2。
7記載
8年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
人員不足・組織管理体制の強化208社が書いているテーマ・逆風208社・追い風1社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに97社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの209件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
少人数組織と事業拡大に伴う管理体制整備の遅れに関するリスクについて重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2023-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、又は、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
少人数組織と管理体制整備の遅れに関するリスクについて重要な変更がないとの包括記載である。 - FY2020-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、または、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについての重要な変更はありません。」
少人数組織と事業拡大に伴う管理体制整備の遅れに関するリスクについて重要な変更はないと記載されている。 - FY2017再掲有価証券報告書
「当社グループは今後の事業運営及び事業拡大に対応するため、内部管理体制について一層の充実を図る必要があると認識しております。」
少人数組織および事業拡大に対する内部管理体制整備の遅れが引き続きリスクとして記載されている。 - FY2017-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、または、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて重要な変更はありません。」
少人数組織と管理体制整備の遅れに関するリスクについて重要な変更はないと記載されている。 - FY2017-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、新たな事業等のリスクの発生、または、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて重要な変更はありません。」
少人数組織と管理体制整備の遅れに関するリスクについて重要な変更はないと記載されている。 - FY2016初出有価証券報告書
「当社グループは業務執行上必要最低限の人数での組織編成となっております。」
事業規模に応じた人材確保・育成と内部管理体制の強化が適時に進まない可能性を開示している。