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Gov2Career入札情報速報サービス「NJSS」公的機関職員向けナレッジ活用・実務支援サービス「調達インフォ」
適用分野（この発表が対象とする用途）
公務員経験者の民間企業への転職支援IT・システム領域建設・土木などの専門職領域官民間の人材還流
提供開始日2026年7月31日（開始実績）
相手先と当社の関係
うるる3979
当社との関係
「Gov2Career」は事業譲受の完了に伴い、うるるが継承したサービス。うるるは官公庁・自治体・入札参加企業に対して既存のGovtechサービスを提供している。
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
出典（会社が根拠として挙げた資料）
総務省「令和5年度地方公務員の退職状況等調査」
NJSS「入札市場の実態把握調査」（2026年3月実施）
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | Gov2Career、入札情報速報サービス「NJSS」、公的機関職員向けナレッジ活用・実務支援サービス「調達インフォ」 |
| 当社との関係 | 「Gov2Career」は事業譲受の完了に伴い、うるるが継承したサービス。うるるは官公庁・自治体・入札参加企業に対して既存のGovtechサービスを提供している。 |
| 提供開始日 | 2026年7月31日（開始実績） |
| 適用分野 | 公務員経験者の民間企業への転職支援、IT・システム領域、建設・土木などの専門職領域、官民間の人材還流 |
| 出典 | 総務省「令和5年度地方公務員の退職状況等調査」、NJSS「入札市場の実態把握調査」（2026年3月実施） |
この書類が述べていない項目（13件）
相手先相手先の概要契約金額提供価格契約締結日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。官公庁・自治体側の若手・中堅公務員の退職増加とキャリア支援の必要性、民間企業側の公共入札に関する専門人材不足、労働力不足の解消および生産性向上に対応するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。