Komori
その他開示3962チェンジホールディングス情報通信・サービスその他

ディジタルグロースアカデミア、住友金属鉱山株式会社のデジタルリテラシー向上プログラムを開発

チェンジの子会社が、住友金属鉱山の従業員向けに、動画講座とワークショップを組み合わせたデジタルリテラシー向上プログラムを開発し、実施することになった。将来はデジタル技術の知識・スキル育成を全従業員に広げる予定。

読む価値
64注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。
向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。
規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。
書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。

発表された内容

デジタルリテラシー向上プログラム動画コンテンツワークショップ
適用分野(この発表が対象とする用途)

住友金属鉱山株式会社の社内研修、デジタルトランスフォーメーション、デジタル人材育成

提供開始日本文記載上、発表時点から提供開始。具体的な日付は非開示
相手先と当社の関係
チェンジホールディングス3962
当社との関係

株式会社チェンジの子会社である株式会社ディジタルグロースアカデミアが、住友金属鉱山株式会社から委託を受け、同社向けプログラムを開発・実施する取引関係。

相手先住友金属鉱山株式会社

非鉄金属業界におけるリーディングカンパニー。430年以上の歴史と高い技術力、市場における優位性を持つ。所在地・代表者・資本金・設立年は非開示。

この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。

発表された内容
項目内容
対象製品・サービス名デジタルリテラシー向上プログラム、動画コンテンツ、ワークショップ
相手先住友金属鉱山株式会社
相手先の概要非鉄金属業界におけるリーディングカンパニー。430年以上の歴史と高い技術力、市場における優位性を持つ。所在地・代表者・資本金・設立年は非開示。
当社との関係株式会社チェンジの子会社である株式会社ディジタルグロースアカデミアが、住友金属鉱山株式会社から委託を受け、同社向けプログラムを開発・実施する取引関係。
提供開始日本文記載上、発表時点から提供開始。具体的な日付は非開示
適用分野住友金属鉱山株式会社の社内研修、デジタルトランスフォーメーション、デジタル人材育成
この書類が述べていない項目(12件)
契約金額提供価格契約締結日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績業績への影響出典

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

住友金属鉱山のDX推進の方向性と、業界・企業特性に沿ったデジタル人材育成というディジタルグロースアカデミアの考え方が合致したため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
ディジタルグロースアカデミア、住友金属鉱山株式会社のデジタルリテラシー向上プログラムを開発|チェンジホールディングス(3962)の適時開示 | Komori