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株主優待制度(分配型)に関する補足説明のお知らせ

株主優待制度の内容自体は変更せず、継続保有の判定方法、初回優待の対象となる日程、対象株主数に応じて1名あたりの配布額が変動する仕組みを明確化しました。

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決めたことと、その中身

株主優待制度(分配型)に関する補足説明

決定2026年9月18日
対象期間毎年3月末日を基準日とする株主優待制度。2027年3月期が初回対象
実施2027年3月末日を基準日とする株主名簿より適用(予定)、初回贈呈は2027年6月前後を想定
今後2026年9月28日が初回優待に係る権利付最終日、2026年9月30日に株主名簿を確定、2027年3月31日に初回基準日および対象株主数を確定、2027年6月前後に初回のデジタルギフトを贈呈予定。具体的な内容および受取方法は決定次第知らせる
金額株主還元総額:2027年3月期は15,000千円を目安、1名あたり配布額は対象株主数により変動
数量・規模200株(2単元)以上、継続保有6ヶ月以上、対象株主数に応じて1名あたり配布額を算定
理由

株主および投資家から、継続保有の判定方法、初回の優待対象となる日程、1名あたりの配布額の考え方について多数の問い合わせがあったため

業績への影響

本お知らせによる当社業績への影響はございません。制度に係る費用は2027年3月期の業績予想に織り込み済み

決めたことと、その中身
項目内容
対象となる事項株主優待制度(分配型)に関する補足説明
決定日2026年9月18日
実施日2027年3月末日を基準日とする株主名簿より適用(予定)、初回贈呈は2027年6月前後を想定
対象期間毎年3月末日を基準日とする株主優待制度。2027年3月期が初回対象
金額株主還元総額:2027年3月期は15,000千円を目安、1名あたり配布額は対象株主数により変動
数量・規模200株(2単元)以上、継続保有6ヶ月以上、対象株主数に応じて1名あたり配布額を算定
業績への影響本お知らせによる当社業績への影響はございません。制度に係る費用は2027年3月期の業績予想に織り込み済み
理由株主および投資家から、継続保有の判定方法、初回の優待対象となる日程、1名あたりの配布額の考え方について多数の問い合わせがあったため
関連する過去の開示2026年5月15日付『株主還元方針の見直しおよび株主優待制度の再開並びに変更(分配型)に関するお知らせ』
今後の予定2026年9月28日が初回優待に係る権利付最終日、2026年9月30日に株主名簿を確定、2027年3月31日に初回基準日および対象株主数を確定、2027年6月前後に初回のデジタルギフトを贈呈予定。具体的な内容および受取方法は決定次第知らせる
この書類が述べていない項目(2件)
決定機関根拠となる規則

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

株主および投資家から、継続保有の判定方法、初回の優待対象となる日程、1名あたりの配布額の考え方について多数の問い合わせがあったためです。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。