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株主優待制度の変更（拡充）
決定2025年1月14日
対象期間毎年3月末日の株主名簿に記載された株主を対象とする制度
実施2025年3月末日の基準日から適用（予定）
今後2025年3月末日の基準日から変更後の制度を適用し、対象株主には2025年5月上旬に株主優待の案内を送付する予定
数量・規模優待ポイントは100株～199株で初年度1,000ptから2,000株以上で初年度20,000pt、継続保有年数に応じて最大23,000pt。1,000株～1,999株及び2,000株以上の区分を新設
理由
株主への日頃の支援への感謝、株主還元の安定化及び拡大、当社株式への投資の魅力を一層高め、より多くの方々に当社株式を保有してもらうため
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の変更（拡充） |
| 決定日 | 2025年1月14日 |
| 実施日 | 2025年3月末日の基準日から適用（予定） |
| 対象期間 | 毎年3月末日の株主名簿に記載された株主を対象とする制度 |
| 数量・規模 | 優待ポイントは100株～199株で初年度1,000ptから2,000株以上で初年度20,000pt、継続保有年数に応じて最大23,000pt。1,000株～1,999株及び2,000株以上の区分を新設 |
| 理由 | 株主への日頃の支援への感謝、株主還元の安定化及び拡大、当社株式への投資の魅力を一層高め、より多くの方々に当社株式を保有してもらうため |
| 関連する過去の開示 | 2023年1月より『データ・アプリケーション・プレミアム優待倶楽部』による株主優待を実施している旨の記載。過去開示の表題は非開示 |
| 今後の予定 | 2025年3月末日の基準日から変更後の制度を適用し、対象株主には2025年5月上旬に株主優待の案内を送付する予定 |
この書類が述べていない項目（4件）
決定機関金額業績への影響根拠となる規則
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主の日頃の支援への感謝に加え、株主還元の安定化・拡大、当社株式への投資魅力の向上、より多くの株主に株式を保有してもらうことを目的としている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。